Новости бизнесаСтатьиАналитические колонкиДеньгиКурс валютБизнес технологии
Главная > Новости бизнеса > Hi-Tech > Зарплаты в российских ИТ-компаниях сравнимы с европейскими

Зарплаты в российских ИТ-компаниях сравнимы с европейскими

Понедельник, 26 марта 2012 г.

Следите за нами в ВКонтакте, Facebook'e и Twitter'e

Многоотраслевая ассоциация предприятий по информационным технологиям, телекоммуникациям и цифровым данным (AMETIC) опубликовала отчет об условиях работы в ИТ-секторе в Европе в прошедшем 2011 г. CNews при поддержке HeadHunter решил сравнить эти данные с тем, что предлагает российский ИТ-рынок.

В процессе исследования AMETIC было опрошено 53 459 ИТ-специалистов, работающих в 62 компаниях. Самый высокий уровень зарплат в 2011 г. был у коммерческих директоров – он составил около 91 тыс. евро в год. На втором месте - директора по маркетингу с 83,6 тыс. евро в год. Меньше всех получает директор по закупкам и логистике (66,3 тыс. евро в год) и директор по производству (52,7 тыс. евро в год).

Что касается российского кадрового ИТ-рынка, то по данным HeadHunter, на начало 2012 г. средняя зарплата, которую была заявлена работодателями при размещении вакансии коммерческого директора, равна 122,8 тыс руб. в месяц. С учетом того, что наиболее интересные вакансии размещаются вообще без указания заработной платы, средняя зарплата статистически получается несколько заниженной, и к ней, по мнению аналитиков HeadHunter, можно смело прибавить 20-30%. Размеры бонусов зависят от компании и конкретной должности, но в среднем, по мнению Михаила Жукова, генерального директора HeadHunter, их годовой объем оценивается в 5-7 месячных окладов.

Таким образом, средний совокупных доход коммерческого директора российской ИТ-компании можно оценить в 2,9 млн руб или 74,7 тыс. евро. Российский директор по маркетингу в ИТ-компании получает в среднем 74,2 тыс. евро в год, директор по логистике – 61,8 тыс. евро в год, а директор по производству – 50,3 тыс. евро в год.

Среднегодовые зарплаты в ИТ-компаниях



Источник: CNews Analytics, HeadHunter, 2012

Более 62% компаний, принимавших участие в исследовании AMETIC, утверждают, что нанимают своих служащих на очень гибких условиях. Около 60% работников ИТ-компаний являются выпускниками университетов, главным образом с дипломами по информатике, инженерии и телекоммуникациям. Их отпуска в 2011 г. составляли в среднем 23 дня.

Что касается рабочего дня, то 45% сотрудников работают по сменному графику, 23,4% - на полный рабочий день, 27% - по свободному графику. Женщины составляют 36,4% служащих ИТ-компаний, и средний возраст в этой отрасли - 37,4 лет.

Как обстоят дела в России? По данным HeadHunter, 91% вакансий в сфере ИТ содержат требование наличия обязательного высшего образования. 93% сотрудников ИТ-компаний работают полный рабочий день, 4% - в сменном графике, 2% могут позволить себе гибкий график, а 1% - удаленную работу.

Среди соискателей работы в сфере ИТ 18% - женщины, а средний возраст кандидата на вакансию – 30,6 лет.

Следите за нами в ВКонтакте, Facebook'e и Twitter'e


Просмотров: 546
Рубрика: Hi-Tech
(CY)

Архив новостей / Экспорт новостей

Ещё новости по теме:

11: 00
Астрофизики собираются заснять горизонт событий черной дыры |
11: 00
Ученые обнаружили след самого большого динозавра |
11: 00
Российский дистрибутор Xiaomi получил право бороться с «серыми» поставками устройств бренда |
10: 40
Скидка на восстановленные Samsung Galaxy Note7 будет достигать 50%. Такие смартфоны не будут продаваться в США |
10: 20
UMIDIGI C NOTE — недорогой смартфон с отличными характеристиками |
10: 00
Владельцу гарантийного Samsung Galaxy S7 Edge отказали в обмене после того, как он не подписал соглашение о неразглашении |
09: 20
Количество вредоносного ПО для мобильных устройств за год выросло на 400% |
09: 20
MSI анонсирует видеокарты GeForce GTX 1080 Ti серий AERO, ARMOR и GAMING |
09: 00
Проблема безопасности похищенных хакерами 200 млн iCloud остается актуальной |
09: 00
Конгресс США одобрил законопроект, который позволит провайдерам торговать данными пользователей |
07: 20
Что случилось 28 03 2017? |
07: 00
Ассортимент Palit пополнили SSD серий UV-S и GF-S |
07: 00
Смартфон Ulefone Power 2 с мега-емким аккумулятором можно купить со скидкой |
07: 00
Сооснователь uCoz рассказал о решении закрыть коллективное медиа uPages менее чем через полгода после запуска |
07: 00
Магазин Samsung загорелся за день до презентации Galaxy S8 |
07: 00
Компания Alcatel-Lucent опубликовала код 8, 9 и 10 редакций Unix |
07: 00
Очередная встреча сообщества RuHaskell |
07: 00
OpenMotif 2.3.7 |
18: 40
Viber запустил стикеры для фото |
18: 40
Tinder объявил о начале тестирования веб-версии приложения |
17: 40
SSD Transcend MTE850 работают на очень высокой скорости |
17: 40
Смартфоны Samsung Galaxy Note7 официально вернутся в продажу |
17: 40
Производство чипов Apple A11 стартует в апреле |
17: 40
Смартфон Moto X (2017) в металлическом корпусе показался на фото |
17: 40
Xiaomi выпустит Mi Pad 3 в четырех цветах |
17: 40
NAS GnuBee GB-PC1 использует пассивное охлаждение воздухом |
17: 40
Я установил iOS 10.3 и снова поверил в Apple |
17: 00
Bozena Riot: мощная система для подавления уличных беспорядков |
17: 00
Почему взлетные полосы должны быть круглыми? |
17: 00
Microsoft опубликовала финальную версию глобального обновления Windows 10 до официальной презентации |
17: 00
Redaktr — онлайн-сервис для создания сайтов |
Новости бизнесаСтатьиАналитические колонкиДеньгиКурс валютБизнес технологии
Rating@Mail.ru
Условия размещения рекламы

Наша редакция

Обратная связь

RosInvest.Com не несет ответственности за опубликованные материалы и комментарии пользователей. Возрастной цензор 16+.

Ответственность за высказанные, размещённую информацию и оценки, в рамках проекта RosInvest.Com, лежит полностью на лицах опубликовавших эти материалы. Использование материалов, допускается со ссылкой на сайт RosInvest.Com.

Skype: rosinvest.com (Русский, English, Zhōng wén).

Архивы новостей за: 2016, 2015, 2014, 2013, 2012, 2011, 2010, 2009, 2008, 2007, 2006, 2005, 2004, 2003