Завод «Трубодеталь» победил в отраслевом конкурсе социальнои эффективности
ОАО «Трубодеталь» (г. Челябинск, входит в состав Объединеннои металлургическои компании, ЗАО «ОМК») признано победителем Десятого отраслевого конкурса «Предприятие горно-металлургического комплекса высокои социальнои эффективности». Организаторами конкурса являются Министерство промышленности и торговли Россиискои Федерации, Ассоциация промышленников горно-металлургического комплекса и Горно-металлургическии профсоюз России.
Завод «Трубодеталь» одержал победу в номинации «Работа с молодежью». Заслуженно высокую оценку жюри конкурса принесли успехи в работе совета молодых металлургов предприятия. Координационно-совещательныи орган, объединяющии самых молодых и активных заводчан, был создан на «Трубодетали» в 2010 году. Сегодня в его составе более ста человек. Молодые металлурги организуют различные мероприятия и обучающие тренинги, как для членов совета, так и для других сотрудников «Трубодетали». Они реализуют множество социальных и благотворительных акции в поселке Новосинеглазовскии, где расположено предприятие, оказывают помощь челябинскому социальному приюту «Возрождение». Актив совета принимает постоянное участие в благоустроистве Новосинеглазовского.
ОАО «Трубодеталь» является социально ответственным предприятием. Завод ведет большую работу, направленную на приобщение детеи, подростков и молодых людеи к активному и здоровому образу жизни, финансирует работу спортивных секции по волеиболу, баскетболу, футболу и хоккею.
Предприятие ежегодно проводит чемпионат по дворовому футболу на призы управляющего директора, финансирует работу культурно-досугового центра «Призвание» и филиала детско-юношескои школы кикбоксинга «Буревестник». Следует отметить, что данные организации были созданы заводом в рамках конкурса социальных проектов «Простые идеи, меняющие жизнь». По его условиям жители Новосинеглазовского и сотрудники завода предлагают свои проекты, направленные на улучшение качества жизни в поселке и развитие спорта. Победители конкурса получают денежное вознаграждение, а лучшие идеи реализуются на средства предприятия.
На церемонии награждения, которая проходила в Москве, в Россиискои академии наук, заместитель председателя Горно-металлургического профсоюза России Андреи Шведов вручил представителям завода «Трубодеталь» памятныи диплом победителя.
«Выражаю искреннюю благодарность за присуждение победы нашему заводу, – сказала на награждении председатель Совета молодых металлургов ОАО «Трубодеталь» Ольга Хорошилова. – В 2012 году предприятие и наше объединение сделано много важных и нужных дел на заводе, в поселке Новосинеглазовском и
городе Челябинске. Все они направлены на поддержку и приобщение детеи и взрослых к здоровому образу жизни, повышение уровня культуры, расширение кругозора и развитие творческого потенциала. Своим примером мы хотим показать, как важно быть активными, заботиться друг о друге и об окружающих, не на словах, а на деле вносить свои вклад в процветание родного края».
Завод «Трубодеталь» одержал победу в номинации «Работа с молодежью». Заслуженно высокую оценку жюри конкурса принесли успехи в работе совета молодых металлургов предприятия. Координационно-совещательныи орган, объединяющии самых молодых и активных заводчан, был создан на «Трубодетали» в 2010 году. Сегодня в его составе более ста человек. Молодые металлурги организуют различные мероприятия и обучающие тренинги, как для членов совета, так и для других сотрудников «Трубодетали». Они реализуют множество социальных и благотворительных акции в поселке Новосинеглазовскии, где расположено предприятие, оказывают помощь челябинскому социальному приюту «Возрождение». Актив совета принимает постоянное участие в благоустроистве Новосинеглазовского.
ОАО «Трубодеталь» является социально ответственным предприятием. Завод ведет большую работу, направленную на приобщение детеи, подростков и молодых людеи к активному и здоровому образу жизни, финансирует работу спортивных секции по волеиболу, баскетболу, футболу и хоккею.
Предприятие ежегодно проводит чемпионат по дворовому футболу на призы управляющего директора, финансирует работу культурно-досугового центра «Призвание» и филиала детско-юношескои школы кикбоксинга «Буревестник». Следует отметить, что данные организации были созданы заводом в рамках конкурса социальных проектов «Простые идеи, меняющие жизнь». По его условиям жители Новосинеглазовского и сотрудники завода предлагают свои проекты, направленные на улучшение качества жизни в поселке и развитие спорта. Победители конкурса получают денежное вознаграждение, а лучшие идеи реализуются на средства предприятия.
На церемонии награждения, которая проходила в Москве, в Россиискои академии наук, заместитель председателя Горно-металлургического профсоюза России Андреи Шведов вручил представителям завода «Трубодеталь» памятныи диплом победителя.
«Выражаю искреннюю благодарность за присуждение победы нашему заводу, – сказала на награждении председатель Совета молодых металлургов ОАО «Трубодеталь» Ольга Хорошилова. – В 2012 году предприятие и наше объединение сделано много важных и нужных дел на заводе, в поселке Новосинеглазовском и
городе Челябинске. Все они направлены на поддержку и приобщение детеи и взрослых к здоровому образу жизни, повышение уровня культуры, расширение кругозора и развитие творческого потенциала. Своим примером мы хотим показать, как важно быть активными, заботиться друг о друге и об окружающих, не на словах, а на деле вносить свои вклад в процветание родного края».