Новости бизнесаСтатьиАналитические колонкиДеньгиКурс валютБизнес технологии
Главная > Новости бизнеса > Hi-Tech > К Александру Провоторову зашли с окладом. Контракт гендиректора "Ростелекома" может быть продлен на три года

К Александру Провоторову зашли с окладом. Контракт гендиректора "Ростелекома" может быть продлен на три года

Понедельник, 2 апреля 2012 г.

Следите за нами в ВКонтакте, Facebook'e и Twitter'e

Контракт президента "Ростелекома" Александра Провоторова может быть продлен на три года уже в ближайшее время. Размер бонуса господина Провоторова будет привязан к целому ряду показателей, таких как доля рынка, рентабельность OIBDA, коэффициент рентабельности инвестированного капитала. Как стало известно "Ъ", от достижения этих целей зависит вознаграждение не только господина Провоторова, но и всех остальных сотрудников "Ростелекома".

Совет директоров "Ростелекома" рассмотрит вопрос продления трудового договора президента компании Александра Провоторова и систему ключевых показателей эффективности его работы, сообщили "Ъ" два источника, близких к "Ростелекому" и его акционеру "Связьинвесту". Заседание состоится 12 апреля, уточнила директор департамента по связям с общественностью "Ростелекома" Кира Кирюхина.

В конце декабря контракт господина Провоторова (истекает летом 2012 года) предлагалось продлить на пять лет, до 31 декабря 2016 года, а должностной оклад поднять до 3,1 млн руб. в месяц. Нужно синхронизировать срок пребывания в должности президента "Ростелекома" со временем исполнения стратегии компании на 2011-2015 годы, а также уравнять размер вознаграждения со средней зарплатой руководителей компаний "тройки", говорили источники "Ъ". Но вопрос был снят с повестки дня заседания совета "Ростелекома" 26 декабря, сообщили собеседники "Ъ". Не были готовы исследования по рынку труда и не разработаны ключевые показатели эффективности, объясняет госпожа Кирюхина.

В новой редакции трудовой договор Александра Провоторова может быть продлен не на пять лет, а на три с половиной года, с начала 2012-го до июля 2015 года, говорит источник "Ъ", близкий к "Ростелекому".

Оклад предлагается увеличить с 950 тыс. руб. в три раза; квартальная премия может составить 40% от квартальных выплат по окладу, а годовая - 80% от годовой зарплаты. Выплата по досрочному расторжению договора президента "Ростелекома" может составлять сумму зарплат за два года, то есть порядка 200 млн руб., говорит источник "Ъ".

Кира Кирюхина не раскрыла размер бонусов Александра Провоторова за 2010 и 2011 годы, сказав, что в текущем договоре процентные ставки при их расчете такие же, как и в новом договоре. В основные KPI (ключевой показатель эффективности) президента "Ростелекома" сейчас входят показатели по чистой прибыли/убытку после налогообложения, EBITDA margin, коэффициенту рентабельности инвестированного капитала (ROIC), себестоимость 100 руб. выручки, а также качественная оценка его работы советом директоров, говорит она. Однако единого стандарта при оплате труда и премировании сотрудников "Ростелекома" не было. Сейчас оператор подготовил новое положение об оплате труда, разработал ключевые показатели эффективности и получил отзывы профсоюзов. Первый этап внедрения новой системы мотивации и оплаты труда завершится к 1 июля, сказала госпожа Кирюхина.

По ее словам, в новую систему KPI вошли показатели по достижению целевых показателей по доле рынка, рентабельности OIBDA, ROIC, выручке на работника, непревышению показателя чистый долг/OIBDA, а также достижению целевого уровня снижения затрат на приобретение товаров, работ и услуг в расчете на единицу продукции. Последний KPI при начислении премии президенту "Ростелекома" - самый весомый, 25%, остальные равнозначны, говорит источник "Ъ". При расчете квартальной премии президента "Ростелекома" предлагается учитывать показатели выполнения плана по выручке (если результат будет ниже планового на 3 процентных пункта, то KPI равен нулю), достижения уровня рентабельности по OIBDA (нулевой KPI, если он отклоняется от целевого ниже -0,5 процентного пункта), а также по доле повреждений сетей связи, устраненных в контрольные сроки (не учитывается в премии, если доля ниже 90%). Последний показатель менее весомый, добавляет источник. По словам источника "Ъ", корпоративные KPI будут отражаться в премиях сотрудников макрорегиональных и региональных филиалов "Ростелекома". По стратегии в 2015 году "Ростелеком" должен занять до 26% рынка, получить до 70,6 млрд руб. чистой прибыли, ROIC на уровне 17%, а отношение чистого долга к OIBDA - не более 2.

Судя по новым KPI, приоритеты "Ростелекома" смещены в пользу сокращения затрат, повышения эффективности, говорит старший партнер Ward Howell Антон Дерлятка. Объединение KPI топ-менеджера и рядового персонала в этой ситуации он называет "логичным шагом".

Следите за нами в ВКонтакте, Facebook'e и Twitter'e


Просмотров: 336
Рубрика: Hi-Tech
(CY)

Архив новостей / Экспорт новостей

Ещё новости по теме:

09: 00
Гиперкар Mercedes-AMG получит 1020 «лошадей» и ресурс 50000 км |
09: 00
«Коммерсантъ»: «Яндекс» рассмотрит продажу миноритарного пакета «Яндекс.Такси» за $150-200 млн |
09: 00
MikMak Affect — инструмент для создания рекламы в Instagram и Snapchat Stories |
08: 40
Компания Google на 2017 год готовит три смартфона Pixel на базе чипа Snapdragon 835 |
08: 40
Поставки материнских плат в 2017 году могут упасть на 10 процентов |
08: 20
«Билайн» и Tele2 отказались от SMS в некоторых пакетных тарифах |
08: 00
Apple обменяла бракованный iPad на восстановленный в Нидерландах |
08: 00
Стартап Kitty Hawk представил пилотируемый сверхлегкий октокоптер |
07: 40
Что случилось 25 апреля 2017 года |
07: 00
Коротко и по делу: очередная beta iOS, проблемы с Galaxy S8 и безрамочные смартфоны |
18: 40
В Google Фото появилась поддержка AirPlay |
18: 20
В 2017 году Apple выпустит две модели iPhone, а не три – слухи |
18: 20
Galaxy S8+ может оказаться популярнее «компактного» Galaxy S8 |
18: 20
Tele2 запустил VoLTE вслед за МегаФоном, но не для всех |
18: 20
Олег Тиньков возглавил новую кафедру магистратуры МФТИ |
17: 40
Астрофизики МГУ изучили «омолаживающийся» пульсар в соседней галактике |
17: 40
Спутники показали, как рождается огромный айсберг |
17: 20
debian.org: останов общедоступных FTP-серверов |
16: 40
Экс-владелец сети казино «Вулкан» Олег Бойко решил дополнительно инвестировать в финтех-стартапы $150 млн |
16: 20
Компания Rambus отчиталась за первый квартал 2017 года: за год доход вырос на треть |
16: 20
Водоблок EK Water Blocks EK-FB Asus C6H RGB Monoblock предназначен для платы Asus ROG Crosshair VI Hero с процессорным гнездом AM4 |
16: 20
Tele2 запустил VoLTE в Москве |
16: 20
Canonical прекратит поддержку Ubuntu для смартфонов и планшетов в июне |
16: 20
Samsung оснастила фронталку Galaxy S8 оптической стабилизацией, но умолчала об этом |
16: 20
Принадлежащая Alphabet компания Waymo предложила жителям Аризоны бесплатные поездки на беспилотных минивэнах |
16: 00
15 Telegram-каналов, на которые нужно подписаться прямо сейчас |
16: 00
ДНК костей моряков может рассказать причину пропажи экипажа Франклина |
16: 00
Почему летучие мыши приземляются вниз головой |
15: 40
Стало известно, когда появится в продаже 3D-карта Colorful iGame GTX 1080 Ti Vulcan X OC |
15: 40
Sony Xperia XZ и Xperia X Performance начали обновляться до Android 7.1.1 Nougat |
15: 40
AGM A8 — «неубиваемый» смартфон стал еще дешевле |
Новости бизнесаСтатьиАналитические колонкиДеньгиКурс валютБизнес технологии
Rating@Mail.ru
Условия размещения рекламы

Наша редакция

Обратная связь

RosInvest.Com не несет ответственности за опубликованные материалы и комментарии пользователей. Возрастной цензор 16+.

Ответственность за высказанные, размещённую информацию и оценки, в рамках проекта RosInvest.Com, лежит полностью на лицах опубликовавших эти материалы. Использование материалов, допускается со ссылкой на сайт RosInvest.Com.

Skype: rosinvest.com (Русский, English, Zhōng wén).

Архивы новостей за: 2016, 2015, 2014, 2013, 2012, 2011, 2010, 2009, 2008, 2007, 2006, 2005, 2004, 2003