На Ямале снижается производственный травматизм
За 2011 год на Ямале количество пострадавших от несчастных случаев на производстве составило 349 человек, что на 18,6% меньше по сравнению с 2010 годом. Об этом 9 апреля сообщили корреспонденту ИА REGNUM в пресс-службе губернатора Ямало-Ненецкого АО.
Несмотря на снижение в округе общего числа несчастных случаев на производстве, увеличилась тяжесть последствий. "Число несчастных случаев с тяжелым, групповым и смертельным исходом увеличилось на 32,6% и составило 130 случаев против 98 в 2010 году", - уточнила заместитель губернатора Татьяны Бучковой.
В 2011 году за невыполнение предписаний к ответственности привлечены три работодателя, а за нарушение трудового законодательства - 29 должностных и юридических лиц. Кроме того, за 2011 год на ямальских предприятиях выявлено 12 фактов сокрытия несчастных случаев на производстве.
В целях снижения тяжести производственного травматизма на Ямале, положительный опыт одного из предприятий округа будет рассмотрен на заседании комиссии для использования другими организациями в своей деятельности.
Кроме того, в рамках реализации ведомственной целевой программы "Улучшение условий и охраны труда в организациях Ямало-Ненецкого автономного округа на 2011-2012 гг." в 4 квартале 2012 года будет проводиться окружной смотр-конкурс на лучшую организацию работ по охране труда среди ямальских организаций.
Несмотря на снижение в округе общего числа несчастных случаев на производстве, увеличилась тяжесть последствий. "Число несчастных случаев с тяжелым, групповым и смертельным исходом увеличилось на 32,6% и составило 130 случаев против 98 в 2010 году", - уточнила заместитель губернатора Татьяны Бучковой.
В 2011 году за невыполнение предписаний к ответственности привлечены три работодателя, а за нарушение трудового законодательства - 29 должностных и юридических лиц. Кроме того, за 2011 год на ямальских предприятиях выявлено 12 фактов сокрытия несчастных случаев на производстве.
В целях снижения тяжести производственного травматизма на Ямале, положительный опыт одного из предприятий округа будет рассмотрен на заседании комиссии для использования другими организациями в своей деятельности.
Кроме того, в рамках реализации ведомственной целевой программы "Улучшение условий и охраны труда в организациях Ямало-Ненецкого автономного округа на 2011-2012 гг." в 4 квартале 2012 года будет проводиться окружной смотр-конкурс на лучшую организацию работ по охране труда среди ямальских организаций.