Более 87 миллионов рублей направлено на оплату социальных гарантий и льгот работникам Усть-Илимского лесопромышленного комплекса

За 10 месяцев 2004 года на оплату социальных гарантий и льгот работникам Усть-Илимского ЛПК, входящего в состав крупнейшей лесопромышленной корпорации "Илим Палп", направлено 87 миллионов 342 тысячи рублей.
Из них на долевое содержание детских садов было направлено 2 млн 458 тысяч рублей. Содержание медицинской службы составило 9 млн 730 тысяч рублей.
Более 10,5 миллионов рублей составили выплаты единовременного вознаграждения при выходе работника на пенсию и ежемесячные пособия неработающим пенсионерам.
На предприятии оказывается материальная помощь работникам-родителям детей-инвалидов, малообеспеченным работникам производится доплата к очередному отпуску, оплачивается санаторно-курортное лечение работников и их детей, выплачивается поощрение работникам по случаю их юбилейного дня рождения.
По словам генерального директора ОАО "ПО "УИ ЛПК" Владимира Батищева, предприятие ежемесячно направляет около 9 миллионов рублей на оплату социальных гарантий и льгот работникам согласно коллективному договору, исполнение которого осуществляется в полном объеме.