Отраслевое профсоюзное соглашение до 2020 года заключили организации лесопромышленного комплекса
На федеральном уровне заключено Отраслевое соглашение по организациям лесопромышленного комплекса Российской Федерации на 2018—2020 годы между Профсоюзом работников лесных отраслей РФ, Общероссийским отраслевым объединением работодателей целлюлозно-бумажной промышленности и Общероссийским отраслевым объединением работодателей мебельной и деревообрабатывающей промышленности.
Соглашение прошло уведомительную регистрацию в Федеральной службе по труду и занятости (от 5 февраля 2018 года, регистрационный номер № 4/18-20), размещено на официальном сайте Минтруда России (www.rosmintrud.ru).
В соответствии с частью 8 статьи 48 Трудового кодекса Российской Федерации министр труда и социальной защиты РФ Максим Топилин предложил работодателям отрасли, не участвовавшим в заключении данного соглашения, присоединиться к нему.
Он обратил внимание, что если в течение 30 календарных дней со дня официального опубликования данного предложения в Минтруд России работодателями, не участвовавшими в заключении соглашения, не будет представлен в установленном частью 9 статьи 48 Трудового кодекса Российской Федерации порядке мотивированный письменный отказ присоединиться к соглашению, то соглашение будет считаться распространенным на этих работодателей.
Источник: «Российская газета»
При перепечатке ссылка на Бумпром.ру обязательна
Соглашение прошло уведомительную регистрацию в Федеральной службе по труду и занятости (от 5 февраля 2018 года, регистрационный номер № 4/18-20), размещено на официальном сайте Минтруда России (www.rosmintrud.ru).
В соответствии с частью 8 статьи 48 Трудового кодекса Российской Федерации министр труда и социальной защиты РФ Максим Топилин предложил работодателям отрасли, не участвовавшим в заключении данного соглашения, присоединиться к нему.
Он обратил внимание, что если в течение 30 календарных дней со дня официального опубликования данного предложения в Минтруд России работодателями, не участвовавшими в заключении соглашения, не будет представлен в установленном частью 9 статьи 48 Трудового кодекса Российской Федерации порядке мотивированный письменный отказ присоединиться к соглашению, то соглашение будет считаться распространенным на этих работодателей.
Источник: «Российская газета»
При перепечатке ссылка на Бумпром.ру обязательна
Ещё новости по теме:
15:00
14:20