Завершен первый этап конкурса по отбору страховщика для сотрудников Сбербанка
Сбербанк России подвел итоги первого этапа конкурса по выбору компании — оператора услуг по страхованию сотрудников от несчастных случаев и заболеваний: во второй тур вышли три страховщика, говорится в материалах кредитной организации. Об этом сообщает РИА Новости.
Победителями первого этапа открытого конкурса признаны «РЕСО-Гарантия», ВСК и действующий страховщик банка в данном сегменте — «Росгосстрах».
Сбербанк объявил о проведении конкурса 18 апреля. С победителем конкурса крупнейший российский банк заключит договор о страховании работников сроком с 1 июля 2011 года по 30 июня 2012-го. По договору будут застрахованы ориентировочно 250 тыс. сотрудников Сбербанка. На втором этапе планируется защита проектов победителей первого этапа на конкурсном комитете.
Среди условий оказания услуг обозначены: время страховой защиты — круглосуточно; территория страхового покрытия — весь мир (за исключением зон военных действий). Страховая сумма на одно лицо по риску «несчастный случай» должна составлять 500 тыс. рублей; в случае экстренной госпитализации — 1 млн рублей; тяжелых заболеваний — 2 млн; хирургических операций — 500 тыс.; смерти застрахованного от несчастного случая — 2 млн; получения инвалидности 1, 2 и 3 группы по любой причине — 2 млн.
Победителями первого этапа открытого конкурса признаны «РЕСО-Гарантия», ВСК и действующий страховщик банка в данном сегменте — «Росгосстрах».
Сбербанк объявил о проведении конкурса 18 апреля. С победителем конкурса крупнейший российский банк заключит договор о страховании работников сроком с 1 июля 2011 года по 30 июня 2012-го. По договору будут застрахованы ориентировочно 250 тыс. сотрудников Сбербанка. На втором этапе планируется защита проектов победителей первого этапа на конкурсном комитете.
Среди условий оказания услуг обозначены: время страховой защиты — круглосуточно; территория страхового покрытия — весь мир (за исключением зон военных действий). Страховая сумма на одно лицо по риску «несчастный случай» должна составлять 500 тыс. рублей; в случае экстренной госпитализации — 1 млн рублей; тяжелых заболеваний — 2 млн; хирургических операций — 500 тыс.; смерти застрахованного от несчастного случая — 2 млн; получения инвалидности 1, 2 и 3 группы по любой причине — 2 млн.