В банке "Возрождение" начались кадровые перестановки
В банке уже появились менеджеры из числа сотрудников Росбанка, где прежде трудился он сам. Впрочем, результаты работы новых менеджеров во многом будут зависеть от того, какое решение примут акционеры банка "Возрождение" в отношении дальнейшей судьбы кредитной организации.
О том, что в банке "Возрождение" уже появились новые менеджеры из числа бывших сотрудников Росбанка, "Ъ" рассказали три банкира, знакомые с ситуацией в банке. "На прошлой неделе в банке "Возрождение" начали работать двое непосредственных подчиненных Игоря Антонова в Росбанке — это экс-глава дирекции по малому и среднему бизнесу (МСБ) Александр Кононов и ранее работавший старшим вице-президентом также по направлению МСБ в Росбанке Анатолий Хвостиков",— рассказал источник, близкий к банку "Возрождение". Оба они начали свою карьеру в группе Росбанка с банка "Первое ОВК" в 2001 году. По словам другого собеседника "Ъ", знакомого с ситуацией в "Возрождении", поскольку кредитование малого и среднего бизнеса — ключевое направление деятельности банка "Возрождение" (по МСФО за 2014 год МСБ занимает более 60% в корпоративном портфеле, 69 млрд из 113 млрд руб.), то решено было начать кадровые перемены с него. Сейчас кредитование МСБ в банке курирует зампред Людмила Гончарова. Однако, по информации "Ъ", в настоящий момент обсуждается вопрос о ее возможном выходе на пенсию. Сама госпожа Гончарова сообщила "Ъ", что окончательное решение еще не принято и до собрания акционеров, которое состоится 1 июня, она точно останется работать. С предправления банка "Возрождение" Игорем Антоновым вчера связаться не удалось.
Реформирование МСБ — не единственное. В ближайших планах нового руководства также обновление розничного блока, рассказал один из собеседников "Ъ". "Принципиально есть решение по реформе корпоративного и розничного блока, в отношении остальных департаментов пока окончательное решение не принято. Сейчас рассматривается ряд кандидатур на розничный блок из числа менеджеров, недавно покинувших команды банков из топ-10",— уточнил один из бывших топ-менеджеров Росбанка.
Напомним, что Игорь Антонов возглавил "Возрождение" в марте (см. "Ъ" от 6 марта), сменив на этом посту Александра Долгополова, который проработал в банке с 1994 года. Это стало решением наследников основателя банка Дмитрия Орлова, скончавшегося в декабре прошлого года. Тогда же, по информации "Ъ", уже было согласовано решение о значительном обновлении команды "Возрождения", практически все топ-менеджеры которой проработали в банке с момента основания, то есть более 20 лет.
При этом, по мнению собеседников "Ъ", сильное обновление команды банка может привести и к определенным негативным последствиям для банка. "Очень многие клиенты "Возрождения" сотрудничали с банком многие годы благодаря отношениям с Дмитрием Орловым и его ближайшим окружением, и новой команде может быть непросто сохранить этот баланс",— отмечает топ-менеджер банка из топ-30. Вместе с тем, по мнению главы совета директоров Top Contact Артура Шамилова, в контексте изменения состава акционеров и расстановки сил между ними в банке "Возрождение" смена команды менеджеров — результат логичный, однако оценить ее эффект заранее однозначно нельзя. "В случае с "Возрождением" ключевым вопросом является дальнейшее решение акционеров — или они сами развивают банк, или же договариваются о его продаже, от этого во многом будет зависеть результат этих изменений,— уточняет господин Шамилов.— В целом же смена новой команды часто помогает привнести новые знания и опыт, однако у старой команды есть более глубокое понимание специфики бизнеса и отлаженные контакты с клиентами". Кроме того, добавляют участники рынка, в отличие от "Возрождения", где сегмент МСБ всегда был приоритетным, в Росбанке такого серьезного акцента на этом направлении не было.
О том, что в банке "Возрождение" уже появились новые менеджеры из числа бывших сотрудников Росбанка, "Ъ" рассказали три банкира, знакомые с ситуацией в банке. "На прошлой неделе в банке "Возрождение" начали работать двое непосредственных подчиненных Игоря Антонова в Росбанке — это экс-глава дирекции по малому и среднему бизнесу (МСБ) Александр Кононов и ранее работавший старшим вице-президентом также по направлению МСБ в Росбанке Анатолий Хвостиков",— рассказал источник, близкий к банку "Возрождение". Оба они начали свою карьеру в группе Росбанка с банка "Первое ОВК" в 2001 году. По словам другого собеседника "Ъ", знакомого с ситуацией в "Возрождении", поскольку кредитование малого и среднего бизнеса — ключевое направление деятельности банка "Возрождение" (по МСФО за 2014 год МСБ занимает более 60% в корпоративном портфеле, 69 млрд из 113 млрд руб.), то решено было начать кадровые перемены с него. Сейчас кредитование МСБ в банке курирует зампред Людмила Гончарова. Однако, по информации "Ъ", в настоящий момент обсуждается вопрос о ее возможном выходе на пенсию. Сама госпожа Гончарова сообщила "Ъ", что окончательное решение еще не принято и до собрания акционеров, которое состоится 1 июня, она точно останется работать. С предправления банка "Возрождение" Игорем Антоновым вчера связаться не удалось.
Реформирование МСБ — не единственное. В ближайших планах нового руководства также обновление розничного блока, рассказал один из собеседников "Ъ". "Принципиально есть решение по реформе корпоративного и розничного блока, в отношении остальных департаментов пока окончательное решение не принято. Сейчас рассматривается ряд кандидатур на розничный блок из числа менеджеров, недавно покинувших команды банков из топ-10",— уточнил один из бывших топ-менеджеров Росбанка.
Напомним, что Игорь Антонов возглавил "Возрождение" в марте (см. "Ъ" от 6 марта), сменив на этом посту Александра Долгополова, который проработал в банке с 1994 года. Это стало решением наследников основателя банка Дмитрия Орлова, скончавшегося в декабре прошлого года. Тогда же, по информации "Ъ", уже было согласовано решение о значительном обновлении команды "Возрождения", практически все топ-менеджеры которой проработали в банке с момента основания, то есть более 20 лет.
При этом, по мнению собеседников "Ъ", сильное обновление команды банка может привести и к определенным негативным последствиям для банка. "Очень многие клиенты "Возрождения" сотрудничали с банком многие годы благодаря отношениям с Дмитрием Орловым и его ближайшим окружением, и новой команде может быть непросто сохранить этот баланс",— отмечает топ-менеджер банка из топ-30. Вместе с тем, по мнению главы совета директоров Top Contact Артура Шамилова, в контексте изменения состава акционеров и расстановки сил между ними в банке "Возрождение" смена команды менеджеров — результат логичный, однако оценить ее эффект заранее однозначно нельзя. "В случае с "Возрождением" ключевым вопросом является дальнейшее решение акционеров — или они сами развивают банк, или же договариваются о его продаже, от этого во многом будет зависеть результат этих изменений,— уточняет господин Шамилов.— В целом же смена новой команды часто помогает привнести новые знания и опыт, однако у старой команды есть более глубокое понимание специфики бизнеса и отлаженные контакты с клиентами". Кроме того, добавляют участники рынка, в отличие от "Возрождения", где сегмент МСБ всегда был приоритетным, в Росбанке такого серьезного акцента на этом направлении не было.