Microsoft в России сдувается: сотрудники получают черные метки
За прошедший год число сотрудников, работающих на российский офис Microsoft, сократилось на 30%. Впереди компанию ждут новые сокращения.
Вчера, 12 мая в ходе традиционного breakfast-meeting, который проводится в Microsoft каждый понедельник (в этот раз он был перенесен на вторник в связи с праздником), перед собравшимися сотрудниками компании выступили президент «Майкрософт Рус» Николай Прянишников и его предшественник Биргер Стен, рассказали CNews два участника встречи. На собрании глава российского офиса объявил о начале его реорганизации, которая должна будет привести организационную структуру «Майкрософт Рус» «в соответствие с реалиями бизнеса».
На сегодняшний день на Microsoft в России работает 700 человек, сообщили CNews в пресс-службе компании. Эта цифра включает в себя сотрудников, оформленных в штат представительства, а также тех, кто трудоустроен в компанию Manpower, занимающуюся аутстаффингом. Их соотношение в Microsoft и в Manpower CNews раскрыть отказались, сославшись на конфиденциальность. По некоторым оценкам, за штат выведены от 30% до 50% персонала «Майкрософт Рус».
В последние годы российский офис корпорации рос высокими темпами. В июне 2008 г. Биргер Стен говорил в интервью CNews, что общее число его сотрудников за последние четыре года увеличилось со 150 до более чем 1000 человек (т.е., за прошедший период персонал Microsoft в России уменьшился на 30%). Эта цифра учитывает людей, оформленных в Manpower, уточняли в Microsoft. HR-компания помогает своим клиентам увеличивать показатели производительности труда, оптимизировать расходы и сокращать издержки на обслуживающий персонал, а также оперативно реагировать на изменения конъюнктуры рынка, рассказал CNews представитель Manpower.
Николай Прянишников начинает реорганизацию Microsoft в России
Тем не менее, реорганизация, проводимая Николаем Прянишниковым, затронет, прежде всего, штатных сотрудников корпорации, полагает источник CNews в Microsoft. Он объясняет это тем, что с сотрудниками Manpower заключаются, как правило, срочные контракты, которые просто не будут продляться по их истечению. Ситуация со штатными сотрудниками иная – вышестоящий офис в рамках глобального сокращения кадров спускает в местный распоряжение о закрытии определенных позиций. «Таким образом, под сокращение могут попасть лучшие сотрудники просто потому, что их позиции будут ликвидированы», - говорит источник CNews.
Слово «сокращения», строго говоря, подходит для ситуации в Microsoft не в полной мере. По словам источника CNews в корпорации, сотрудникам российского офиса будет предложено написать заявление по собственному желанию, получив при этом компенсационный пакет. Его величина, по мнению источника, может превышать двухмесячную зарплату. С теми, чьи позиции сокращаются, будут проведены индивидуальные встречи в течение одного-двух дней, говорит собеседник CNews.
Помощник президента Microsoft Ольга Дутова сообщила CNews, что Николай Прянишников занят и не может прокомментировать ситуацию. В приемной Биргера Стена также отказались от комментариев. Глава пресс-службы Марина Левина не ответила на звонки CNews. Пресс-секретарь Ольга Мигачева сообщила, что не знает о предстоящей реорганизации.
Напомним, что в январе 2009 г. Microsoft объявила о планах по сокращению 5000 рабочих мест по всему миру. Единовременно были уволены 1400 сотрудников, остальных планировалось сократить в течение следующих 1,5 лет. Однако в начале мая 2009 г. в Microsoft заявили, что уволят 3600 сотрудников в ближайшее время. Этот шаг в компании объяснили необходимостью срочно снижать операционные расходы. Стив Баллмер в своем письме сотрудникам сообщил, что в случае необходимости компания может провести дополнительные сокращения.
Вчера, 12 мая в ходе традиционного breakfast-meeting, который проводится в Microsoft каждый понедельник (в этот раз он был перенесен на вторник в связи с праздником), перед собравшимися сотрудниками компании выступили президент «Майкрософт Рус» Николай Прянишников и его предшественник Биргер Стен, рассказали CNews два участника встречи. На собрании глава российского офиса объявил о начале его реорганизации, которая должна будет привести организационную структуру «Майкрософт Рус» «в соответствие с реалиями бизнеса».
На сегодняшний день на Microsoft в России работает 700 человек, сообщили CNews в пресс-службе компании. Эта цифра включает в себя сотрудников, оформленных в штат представительства, а также тех, кто трудоустроен в компанию Manpower, занимающуюся аутстаффингом. Их соотношение в Microsoft и в Manpower CNews раскрыть отказались, сославшись на конфиденциальность. По некоторым оценкам, за штат выведены от 30% до 50% персонала «Майкрософт Рус».
В последние годы российский офис корпорации рос высокими темпами. В июне 2008 г. Биргер Стен говорил в интервью CNews, что общее число его сотрудников за последние четыре года увеличилось со 150 до более чем 1000 человек (т.е., за прошедший период персонал Microsoft в России уменьшился на 30%). Эта цифра учитывает людей, оформленных в Manpower, уточняли в Microsoft. HR-компания помогает своим клиентам увеличивать показатели производительности труда, оптимизировать расходы и сокращать издержки на обслуживающий персонал, а также оперативно реагировать на изменения конъюнктуры рынка, рассказал CNews представитель Manpower.
Николай Прянишников начинает реорганизацию Microsoft в России
Тем не менее, реорганизация, проводимая Николаем Прянишниковым, затронет, прежде всего, штатных сотрудников корпорации, полагает источник CNews в Microsoft. Он объясняет это тем, что с сотрудниками Manpower заключаются, как правило, срочные контракты, которые просто не будут продляться по их истечению. Ситуация со штатными сотрудниками иная – вышестоящий офис в рамках глобального сокращения кадров спускает в местный распоряжение о закрытии определенных позиций. «Таким образом, под сокращение могут попасть лучшие сотрудники просто потому, что их позиции будут ликвидированы», - говорит источник CNews.
Слово «сокращения», строго говоря, подходит для ситуации в Microsoft не в полной мере. По словам источника CNews в корпорации, сотрудникам российского офиса будет предложено написать заявление по собственному желанию, получив при этом компенсационный пакет. Его величина, по мнению источника, может превышать двухмесячную зарплату. С теми, чьи позиции сокращаются, будут проведены индивидуальные встречи в течение одного-двух дней, говорит собеседник CNews.
Помощник президента Microsoft Ольга Дутова сообщила CNews, что Николай Прянишников занят и не может прокомментировать ситуацию. В приемной Биргера Стена также отказались от комментариев. Глава пресс-службы Марина Левина не ответила на звонки CNews. Пресс-секретарь Ольга Мигачева сообщила, что не знает о предстоящей реорганизации.
Напомним, что в январе 2009 г. Microsoft объявила о планах по сокращению 5000 рабочих мест по всему миру. Единовременно были уволены 1400 сотрудников, остальных планировалось сократить в течение следующих 1,5 лет. Однако в начале мая 2009 г. в Microsoft заявили, что уволят 3600 сотрудников в ближайшее время. Этот шаг в компании объяснили необходимостью срочно снижать операционные расходы. Стив Баллмер в своем письме сотрудникам сообщил, что в случае необходимости компания может провести дополнительные сокращения.
Ещё новости по теме:
18:20