Северная Осетия: вакансии есть только в деревне.

Проблема кадров в агропромышленном комплексе Северной Осетии напрямую связана с общим состоянием этой сферы народного хозяйства. Те предприятия, которые не смогли в свое время вписаться в рыночные отношения, испытывают серьезные кадровые проблемы. Им нужны квалифицированные аграрии, сообщает Северо-Осетинский информационный портал «region15.ru».

Всего в АПК республики насчитывается 825 специалистов с высшим и средним специальным образованием. За последний год их сюда пришло 23, а уволилось - 126. Больше всего не хватает агрономов, зоотехников, ветеринарных врачей. Еще более тревожит нехватка тех, кто непосредственно решает успех в производстве продукции: механизаторов, доярок. Первых требуется 280, вторых - 89.

Сегодня в республике есть ряд хозяйств, где осталось всего один-два специалиста. Есть факты, когда заполненный штат хозяйства, - это руководитель в единственном лице, даже бухгалтер не у всех есть. Трудно найти нынче молодого человека, который бы хотел работать в животноводстве. Вот цифра, которая во многом может объяснить такую ситуацию. В истекшем году среднемесячная заработная плата в сельском хозяйстве составила 3778 рублей, в 2,4 раза ниже, чем в среднем по республике. Но это - не единственная причина. В последние годы значимость сельского труженика в обществе заметно упала, ухудшились и условия труда.

В то же время разразившийся глобальный кризис показывает: время легких заработков прошло. В городах идут массовые сокращения. И прокормиться тем, кто остался не у дел, помог бы свой земельный участок. Пока не наблюдается заметной активизации молодых сельчан в стремлении заняться сельским хозяйством. Но, возможно, ситуация скоро изменится. Поскольку сама логика событий заставляет искать применение своим силам там, где они нужнее.