"Народный банк Казахстана" внедрил СДТ Redclass
Компания Redcenter объявляет об успешном окончании работ, связанных с реализацией проекта по поставке системы дистанционного обучения СДТ Redclass (Система дистанционного тренинга) для "Народного Банка Казахстана".
СДТ Redclass будет использоваться в банке как инструмент для организации обучения и повышения квалификации его сотрудников, для проведения тестирования с целью выявления имеющегося у персонала уровня подготовки, для разработки дистанционных курсов. Она поможет руководству банка решить задачу по непрерывной подготовке специалистов таких служб банка, как операционные и кредитные подразделения, департаменты финансового блока и ИТ, и др.
Результатом проекта стала поставка в "Народный Банк Казахстана" системы дистанционного обучения СДТ Redclass, разработанной Redcenter и Redlab. Одновременно с процессом внедрения СДТ происходило интегрирование ее с ИС, действующей в банке.
Кроме перечисленных работ, сотрудники Redcenter будут осуществлять последующее техническое обслуживание поставленной системы дистанционного обучения, оказывать консультационную помощь в вопросах создания дистанционных учебных материалов и непосредственно участвовать в их разработке.
Для проведения обучения "Народный Банк Казахстана" планирует использовать как готовые дистанционные курсы, имеющиеся в библиотеке Redcenter, так и специально разработанные, способные предоставить знания по профилю деятельности банка.
Напомним, что к реализации данного проекта Redcenter приступила в мае 2006 года, после того как была признана победителем конкурса в тендере "Народного банка Казахстана". Предметом тендера была поставка ПО, необходимого для организации и проведения в банке дистанционного обучения сотрудников.
"Народный банк Казахстана" - крупнейший универсальный коммерческий банк РК, успешно работающий более 80 лет, одна из самых надежных и версифицированных финансовых структур Казахстана. "Народный банк" входит в топ-3 банков второго уровня РК по величине активов и собственного капитала.
СДТ Redclass будет использоваться в банке как инструмент для организации обучения и повышения квалификации его сотрудников, для проведения тестирования с целью выявления имеющегося у персонала уровня подготовки, для разработки дистанционных курсов. Она поможет руководству банка решить задачу по непрерывной подготовке специалистов таких служб банка, как операционные и кредитные подразделения, департаменты финансового блока и ИТ, и др.
Результатом проекта стала поставка в "Народный Банк Казахстана" системы дистанционного обучения СДТ Redclass, разработанной Redcenter и Redlab. Одновременно с процессом внедрения СДТ происходило интегрирование ее с ИС, действующей в банке.
Кроме перечисленных работ, сотрудники Redcenter будут осуществлять последующее техническое обслуживание поставленной системы дистанционного обучения, оказывать консультационную помощь в вопросах создания дистанционных учебных материалов и непосредственно участвовать в их разработке.
Для проведения обучения "Народный Банк Казахстана" планирует использовать как готовые дистанционные курсы, имеющиеся в библиотеке Redcenter, так и специально разработанные, способные предоставить знания по профилю деятельности банка.
Напомним, что к реализации данного проекта Redcenter приступила в мае 2006 года, после того как была признана победителем конкурса в тендере "Народного банка Казахстана". Предметом тендера была поставка ПО, необходимого для организации и проведения в банке дистанционного обучения сотрудников.
"Народный банк Казахстана" - крупнейший универсальный коммерческий банк РК, успешно работающий более 80 лет, одна из самых надежных и версифицированных финансовых структур Казахстана. "Народный банк" входит в топ-3 банков второго уровня РК по величине активов и собственного капитала.
Ещё новости по теме:
18:20