"Монолит:Персонал" внедрили в компании "Балтика"

ОАО Пивоваренная компания "Балтика" завершила консолидацию локальных HRM-систем своих предприятий. С января 2007 года все бизнес процессы управления персоналом для всех 10-и заводов и 26-и сбытовых подразделений компании ведутся в единой централизованной HRM-системе "Монолит: Персонал". Внедрение единой системы управления персоналом началось на предприятии в 2005 году, до этого в компании использовались локальные инсталляции "Монолит: Персонал". Консолидация HRM-систем проходила параллельно с процессами интеграции с компаниями ОАО "Пикра", ОАО "Вена" и ОАО "Ярпиво".
Переход на централизованную систему управления персоналом позволил ввести в объединенной компании единые методы учета труда и заработной платы, обеспечить практическую реализацию унифицированной HR политики, планирования и учета затрат на персонал.
В настоящее время система имеет более 500 пользователей.