«ЛУКОЙЛ» присоединился к проекту Greenpeace «Зеленый офис»
ОАО «ЛУКОЙЛ» присоединилось к проекту «Зеленый офис», который реализует Greenpeace. Суть данного проекта – выполнение добровольных обязательств, направленных на улучшение экологии офисных помещений. Участие в этом проекте позволяет снизить расходы на содержание офиса, внести реальный вклад в сокращение энергопотребления, снизить выбросы парниковых газов.
Проект предусматривает выполнение ряда ресурсосберегающих мероприятий по следующим основным направлениям:
- Электроэнергия (отказ от использования ламп накаливания, использование систем автоматического контроля освещения: фотореле, датчики движения, датчики присутствия);
- Тепло (используется ручная или автоматическая система регулирования подачи тепла в зависимости от присутствия сотрудников в помещении);
- Вода (установлены приборы учета расхода воды, оплата водопотребления ведется по их показаниям);
- Ресурсы (используется бумага и гигиеническая продукция, изготовленная полностью или частично из вторичного сырья, документы печатаются на обеих сторонах листа, налажен раздельный сбор мусора как минимум по трем категориям: бумага, пластик, стекло, исключено использование одноразовой посуды);
- Токсическое загрязнение (не используются средства бытовой химии, содержащие хлор и хлорорганические соединения, а также фосфаты и фосфонаты, собираются и сдаются на переработку и/или восстановление все использованные картриджи офисных принтеров, собирается и сдается на утилизацию вся отслужившая офисная техника, батарейки и аккумуляторы).
В центральном офисе ОАО «ЛУКОЙЛ» в Москве большинство перечисленных обязательств уже выполнены. Оставшиеся рекомендации реализованы частично и будут применены в полном объеме в ближайшее время.
Проект предусматривает выполнение ряда ресурсосберегающих мероприятий по следующим основным направлениям:
- Электроэнергия (отказ от использования ламп накаливания, использование систем автоматического контроля освещения: фотореле, датчики движения, датчики присутствия);
- Тепло (используется ручная или автоматическая система регулирования подачи тепла в зависимости от присутствия сотрудников в помещении);
- Вода (установлены приборы учета расхода воды, оплата водопотребления ведется по их показаниям);
- Ресурсы (используется бумага и гигиеническая продукция, изготовленная полностью или частично из вторичного сырья, документы печатаются на обеих сторонах листа, налажен раздельный сбор мусора как минимум по трем категориям: бумага, пластик, стекло, исключено использование одноразовой посуды);
- Токсическое загрязнение (не используются средства бытовой химии, содержащие хлор и хлорорганические соединения, а также фосфаты и фосфонаты, собираются и сдаются на переработку и/или восстановление все использованные картриджи офисных принтеров, собирается и сдается на утилизацию вся отслужившая офисная техника, батарейки и аккумуляторы).
В центральном офисе ОАО «ЛУКОЙЛ» в Москве большинство перечисленных обязательств уже выполнены. Оставшиеся рекомендации реализованы частично и будут применены в полном объеме в ближайшее время.
Ещё новости по теме:
10:20