адаптивные структуры управления
Адаптивные организационные структуры управления
Рубрика: Бизнес технологииУправление адаптивные структуры управленияВоскресенье, 8 апреля 2012 г.Просмотров: 27920Комментариев: 3Для адаптивных организационных структур характерно отсутствие бюрократической регламентации деятельности органов управления, отсутствие детального разделения труда по видам работ, размытость уровней управления и небольшое их количество, гибкость структуры управления, децентрализация принятия решений, индивидуальная ответственность каждого работника за общие результаты деятельности.Далее...