Как правильно отвечать на вопросы на собеседовании

В этой статье мы поделимся стратегией, разработанной доцентом управления «Технологического университета Суинберна» Тимоти Колином Бедналлом, по ответам на типичные вопросы, с которыми сталкиваются соискатели.

Итак, начнем с общего вопроса: "Расскажите нам о себе." В этот момент часто спрашивают о вашем опыте и мотивации. Ответьте, подчеркивая свои навыки, даже если они не были применены в подобной должности. Дайте понять, что вас мотивирует в вакансии, избегая негативных комментариев о текущем месте работы.

Переходим ко второму вопросу: "Как вы решали проблемы в прошлом?" Предоставьте примеры, даже если ситуации точно не повторялись. Здесь цель - предугадать ваше поведение в будущих аналогичных ситуациях.

Следующий вопрос часто касается ваших сильных и слабых сторон. Подчеркните свои сильные стороны, приводя конкретные примеры. Что касается "слабостей", представьте их как профессиональные стремления, демонстрируя готовность к обучению и развитию.

"Какие ваши ожидания от зарплаты?" Эта тема, обычно поднимается HR позже, но бывает и на этапе собеседования. Прежде чем высказывать ожидания, изучите рыночные стандарты для подобной вакансии. Не обязательно раскрывать вашу текущую зарплату, ведь из-за этого можно не договориться о большей сумме.

Иногда работодатели задают неуместные вопросы. В таких случаях уточните, как эта информация влияет на вашу профессиональную производительность. Ведь не всегда можно понять, как информация о семейном положении, планировании детей или этнического происхождения влияет на ваши навыки.

Наконец, вас могут пригласить задать свои вопросы. Воспользуйтесь этим шансом для изучения команды и организационной культуры. Собеседование — это взаимный процесс, и ваш выбор должен соответствовать вашим профессиональным и личным целям.

Поднимая более конкретные вопросы о клиентах, проектах и долгосрочных планах компании, можно углубиться в понимание её деятельности. Узнайте больше о команде и корпоративной культуре. В конце собеседования стоит выяснить, каковы следующие шаги и когда можно ожидать ответа.

Соблюдайте баланс, оставаясь вежливым и профессиональным при ответах, даже на неудобные вопросы. Это поможет создать положительное впечатление о вас и подчеркнуть вашу подготовку к собеседованию.

Запомните, что ваша уникальность и профессионализм - ключевые элементы успешного собеседования. Уверенно представляйте свой опыт и навыки, делая акцент на том, как они соответствуют требованиям вакансии.