Выручка ЧМК в первом полугодии 2009 года составила почти 25 миллиардов рублей
За шесть месяцев 2009 года по сравнению с тем же периодом 2008 года ОАО «Челябинский металлургический комбинат», входящее в ООО «Управляющая компания «Мечел», сократило выручку на 44,2 процента – до 24 миллиардов 945,209 миллиона рублей.
Как стало известно агентству «Урал-пресс-информ» из официальных материалов ОАО «;ЧМК», доля выручки от реализации металлопродукции в общем объёме выручки составила 89,06 процента, доля экспорта выросла с 25,12 до 40,41 процента, превысив девять миллиардов 992,071 миллиона рублей. Валовая прибыль превысила 593 миллиона 932 тысячи рублей.
Чистая прибыль сократилась с шести миллиардов 941,976 миллиона рублей прибыли до убытка в четыре миллиарда 441,219 миллиона рублей. Нераспределённая чистая прибыль составила 10 миллиардов 885,250 миллиона рублей. Сумма капитала эмитента – 16 миллиардов 279,382 миллиона рублей. Индекс постоянного актива увеличился с 1,06 до 2,21.
Производительность труда на одного работника упала на 38,3 процента – до одного миллиона 477,88 тысячи рублей. Численность трудового коллектива комбината сократилась на 8,9 процента – с 18 тысяч 476 до 16 тысяч 837 человек, при этом доля сотрудников с высшим образованием увеличилась с 16 процентов до 17 с половиной процентов. Фонд оплаты труда превысил 998,885 миллиона рублей.
Как стало известно агентству «Урал-пресс-информ» из официальных материалов ОАО «;ЧМК», доля выручки от реализации металлопродукции в общем объёме выручки составила 89,06 процента, доля экспорта выросла с 25,12 до 40,41 процента, превысив девять миллиардов 992,071 миллиона рублей. Валовая прибыль превысила 593 миллиона 932 тысячи рублей.
Чистая прибыль сократилась с шести миллиардов 941,976 миллиона рублей прибыли до убытка в четыре миллиарда 441,219 миллиона рублей. Нераспределённая чистая прибыль составила 10 миллиардов 885,250 миллиона рублей. Сумма капитала эмитента – 16 миллиардов 279,382 миллиона рублей. Индекс постоянного актива увеличился с 1,06 до 2,21.
Производительность труда на одного работника упала на 38,3 процента – до одного миллиона 477,88 тысячи рублей. Численность трудового коллектива комбината сократилась на 8,9 процента – с 18 тысяч 476 до 16 тысяч 837 человек, при этом доля сотрудников с высшим образованием увеличилась с 16 процентов до 17 с половиной процентов. Фонд оплаты труда превысил 998,885 миллиона рублей.