Убытки немецких компаний будут вычитать из зарплат менеджеров
Бундестаг принял новый закон о должностных окладах менеджеров высшего звена, сообщает "Немецкая волна". Закон предписывает ограничения премий топ-менеджерам и предусматривает прямую зависимость системы их поощрения от успехов возглавляемых ими предприятий, передает "Финмаркет".
Если предприятие несет убытки по вине менеджеров, они должны будут возместить не менее 10% ущерба из собственных средств, но сумма не может превышать размеров зарплаты менеджера за полтора года.
"Мы извлекли уроки из финансового кризиса", - заявила министр юстиции Германии Бригитте Циприс. По ее словам, в немалой степени именно неудачная практика начисления должностных окладов менеджерам высшего звена стала одной из причин экономического кризиса.
Если предприятие несет убытки по вине менеджеров, они должны будут возместить не менее 10% ущерба из собственных средств, но сумма не может превышать размеров зарплаты менеджера за полтора года.
"Мы извлекли уроки из финансового кризиса", - заявила министр юстиции Германии Бригитте Циприс. По ее словам, в немалой степени именно неудачная практика начисления должностных окладов менеджерам высшего звена стала одной из причин экономического кризиса.