УАЗ будет работать в режиме трехдневной недели до 1 августа
Режим трехдневной рабочей недели, введенный на Ульяновском автозаводе с 16 февраля в связи с уменьшением продаж автомобилей, продлится до 1 августа этого года. С таким заявлением выступил исполнительный директор ОАО "УАЗ" Сергей Юрасов. "В соответствии с законодательством мы имеем право только полгода держать людей на сокращенной рабочей неделе. С 1 августа мы перейдем на полную рабочую неделю. Но если продажа автомобилей не увеличится, то мы будем вынуждены сокращать персонал", – отметил С. Юрасов.
По его словам, в январе и феврале уровень продаж на УАЗе снизился на 40% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.
Руководитель предприятия не уточнил, сколько человек в случае пессимистичного развития событий будут сокращены, поскольку неизвестно, какими будут продажи. По трудовому законодательству руководство предприятия обязано предупредить сотрудников о сокращении за три месяца. Поэтому в конце апреля дирекция завода должна будет определиться с количеством сокращаемых кадров.
Сейчас на заводе и его дочерних предприятиях работает 15 тысяч 805 сотрудников. Средняя зарплата составляет более 14 тысяч рублей. В связи с переходом на трехдневную рабочую неделю заводчане получают две трети от своей заработной платы. "Кроме того, рабочим оплачивают комплексные обеды, на что предприятие тратит 8-10 миллионов рублей в месяц", – цитирует слова С. Юрасова РИА "Новости".
По его словам, в январе и феврале уровень продаж на УАЗе снизился на 40% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.
Руководитель предприятия не уточнил, сколько человек в случае пессимистичного развития событий будут сокращены, поскольку неизвестно, какими будут продажи. По трудовому законодательству руководство предприятия обязано предупредить сотрудников о сокращении за три месяца. Поэтому в конце апреля дирекция завода должна будет определиться с количеством сокращаемых кадров.
Сейчас на заводе и его дочерних предприятиях работает 15 тысяч 805 сотрудников. Средняя зарплата составляет более 14 тысяч рублей. В связи с переходом на трехдневную рабочую неделю заводчане получают две трети от своей заработной платы. "Кроме того, рабочим оплачивают комплексные обеды, на что предприятие тратит 8-10 миллионов рублей в месяц", – цитирует слова С. Юрасова РИА "Новости".