"Евразруда" в рамках стратегии развития горнорудных предприятий Сибирского региона на период 2004-2014 гг. освоит более 400 млн долл
«Евразруда» в рамках стратегии развития горнорудных предприятий Сибирского региона на период 2004-2014 гг. освоит более 400 млн долл
Москва, 23 июня. /МФД-ИнфоЦентр, MFD.RU/
ОАО «Евразруда» в рамках реализации стратегии развития горнорудных предприятий Сибирского региона на период 2004-2014 гг. планирует освоить под реконструкцию предприятий и освоение перспективных месторождений железной руды более 400 млн долл. Об этом агентству МФД-ИнфоЦентр сообщили в пресс-службе «ЕвразХолдинга» со ссылкой на состоявшееся в г. Новокузнецк заседание социального совета горно-металлургической группы «ЕвразХолдинг».
В 2004 г. ОАО «Евразруда» намерено направить около 150 млн руб. на приобретение нового оборудования. В I полугодии текущего года основными мероприятиями, направленными на модернизацию производства, стали перевод Абагурской обогатительно-агломерационной фабрики (г. Новокузнецк) на двухстадиальную схему производства вторичного концентрата, проведение крупных капитальных ремонтов технологического оборудования аглофабрики; приобретение новой карьерной техники для Ирбинского и Тейского рудников, монтаж новой турбокомпрессорной установки на Шерегешском руднике.
За период с января по июнь затраты компании на социальные нужды составят 36.1 млн руб., что на 22.4% превышает уровень за соответствующий период 2003 г. Затраты на организацию детского отдыха составляют более 11 млн руб., на оздоровление горняков «Евразруды» до конца года будет затрачено более 13 млн руб. В целом на реализацию программ социальной защищенности в течение 2004-2005 гг. будет затрачено около 98 млн руб. (из них 86.8 млн руб. — средства ОАО «Евразруда», 11 млн руб. — из Государственного фонда занятости).
Социальный совет горно-металлургической группы «ЕвразХолдинг» создан в мае 2002 г. по инициативе работодателей предприятий «ЕвразХолдинга» и представителей работников этих предприятий — профкомов Горно-металлургического профсоюза России. Его основная задача — выработка механизмов решения сложнейших проблем реструктуризации отрасли.
ОАО «Евразруда» объединяет ряд горнорудных предприятий Кемеровской области, Республики Хакасия и Красноярского края и является основным поставщиком сырья для Западно-Сибирского и Новокузнецкого металлургических комбинатов, входящих в группу «ЕвразХолдинг». Основная задача проекта — внедрение единых производственных, инвестиционных и социальных стандартов с целью обеспечения эффективной работы сырьевой базы, повышения социальной защищённости горняков.
Горно-металлургическая группа «ЕвразХолдинг» — крупнейший участник металлургического рынка России. Обладая полномочиями единоличного исполнительного органа, ООО «ЕвразХолдинг» определяет стратегию развития и осуществляет оперативное управление ключевыми предприятиями группы: Нижнетагильским, Западно-Сибирским и Новокузнецким металлургическими комбинатами. В 2003 г. общий объем выплавки стали предприятиями группы составил 13.8 млн т.
Москва, 23 июня. /МФД-ИнфоЦентр, MFD.RU/
ОАО «Евразруда» в рамках реализации стратегии развития горнорудных предприятий Сибирского региона на период 2004-2014 гг. планирует освоить под реконструкцию предприятий и освоение перспективных месторождений железной руды более 400 млн долл. Об этом агентству МФД-ИнфоЦентр сообщили в пресс-службе «ЕвразХолдинга» со ссылкой на состоявшееся в г. Новокузнецк заседание социального совета горно-металлургической группы «ЕвразХолдинг».
В 2004 г. ОАО «Евразруда» намерено направить около 150 млн руб. на приобретение нового оборудования. В I полугодии текущего года основными мероприятиями, направленными на модернизацию производства, стали перевод Абагурской обогатительно-агломерационной фабрики (г. Новокузнецк) на двухстадиальную схему производства вторичного концентрата, проведение крупных капитальных ремонтов технологического оборудования аглофабрики; приобретение новой карьерной техники для Ирбинского и Тейского рудников, монтаж новой турбокомпрессорной установки на Шерегешском руднике.
За период с января по июнь затраты компании на социальные нужды составят 36.1 млн руб., что на 22.4% превышает уровень за соответствующий период 2003 г. Затраты на организацию детского отдыха составляют более 11 млн руб., на оздоровление горняков «Евразруды» до конца года будет затрачено более 13 млн руб. В целом на реализацию программ социальной защищенности в течение 2004-2005 гг. будет затрачено около 98 млн руб. (из них 86.8 млн руб. — средства ОАО «Евразруда», 11 млн руб. — из Государственного фонда занятости).
Социальный совет горно-металлургической группы «ЕвразХолдинг» создан в мае 2002 г. по инициативе работодателей предприятий «ЕвразХолдинга» и представителей работников этих предприятий — профкомов Горно-металлургического профсоюза России. Его основная задача — выработка механизмов решения сложнейших проблем реструктуризации отрасли.
ОАО «Евразруда» объединяет ряд горнорудных предприятий Кемеровской области, Республики Хакасия и Красноярского края и является основным поставщиком сырья для Западно-Сибирского и Новокузнецкого металлургических комбинатов, входящих в группу «ЕвразХолдинг». Основная задача проекта — внедрение единых производственных, инвестиционных и социальных стандартов с целью обеспечения эффективной работы сырьевой базы, повышения социальной защищённости горняков.
Горно-металлургическая группа «ЕвразХолдинг» — крупнейший участник металлургического рынка России. Обладая полномочиями единоличного исполнительного органа, ООО «ЕвразХолдинг» определяет стратегию развития и осуществляет оперативное управление ключевыми предприятиями группы: Нижнетагильским, Западно-Сибирским и Новокузнецким металлургическими комбинатами. В 2003 г. общий объем выплавки стали предприятиями группы составил 13.8 млн т.