30 000 рублей для победителя конкурса "Молодой специалист - 2006" на ОАО "Северсталь"
Сегодня генеральный директор ОАО "Северсталь" А.Н. Кручинин наградил победителей ежегодного корпоративного конкурса "Молодой специалист - 2006" "Вы проделали очень большую работу и показали, что вы неравнодушны к своей профессии, своему делу, - обратился А.Кручинин к победителям. - Ваши результаты говорят о том, что вы - лучшие. Это первый шаг в вашей карьере и дальнейшее развитие будет зависеть только от вас". В конкурсе, который проходил с января по апрель текущего года, участвовали более семидесяти молодых специалистов, трудоустроенных в 2004-2005 гг. Конкурс состоял из трех этапов. Первому предшествовала оценка успешности адаптации конкурсантов и защита творческих заданий молодыми специалистами в подразделениях. После чего, в первом туре, достижения и устремления конкурсантов оценивали их непосредственные руководители. В рамках второго этапа участники проходили психологическое тестирование. Третий, завершающий этап, включал оценку компетенций. В результате упорной борьбы к финальной части подошли пятнадцать конкурсантов, из которых были определены призеры. Четырём абсолютным победителям конкурса были присвоены звания "Лучших молодых специалистов-2006 года" и вручены дипломы и денежные премии. За первое место, которое завоевал газовщик доменного цеха А.Фадеев, сумма денежной премии составила 30 000 рублей. За второе, - его разделили два специалиста управления информационных технологий А.Белозерова и М.Голубева, - 20 000 рублей. Третье место досталось специалисту дирекции по стратегическому планированию Е.Васильеву, сумма его денежной премии составила 15 000 рублей. Помимо этого, четырём молодым специалистам было присвоено звание "Лауреатов конкурса" с установлением доплаты к заработной плате сроком на один календарный год. 13 специалистов были отмечены благодарственными письмами и денежной премией за высокое качество работы. Трое - признаны лучшими руководителями стажировки и также награждены благодарственными письмами и денежными премиями.