На столичном рынке труда растёт число вакансий
Также специалисты отмечают снижение соискательской активности
В Москве впервые за долгое время выросло количество вакансий во всех профобластях, сообщили «Русской службе новостей» в cлужбе исследований компаний HeadHunter. Таковы данные за февраль.
Лидером по приросту стала сфера «Наука, образование», в которой было опубликовано на треть больше вакансий, чем в январе 2016 года. На втором месте юристы с приростом в 26%, на третьем – сфера закупок.
Наибольшее количество вакансий в феврале 2016 года наблюдалось в сфере «Продажи» (35% от общего спроса). Вторую строчку заняла IT-сфера (17%), третью – «Начало карьеры, студенты» (11%). Меньше всего вакансий традиционно размещается в сферах «Госслужба, НКО», «Добыча сырья» и «Домашний персонал» — в совокупности не более 1,5% всех вакансий в феврале 2016 года.
В целом ситуация на рынке труда Москвы остаётся сложной. Сейчас спрос на 17% ниже, чем в августе 2014 года, когда появились первые признаки начала кризиса. Однако впервые за последние 5 месяцев динамика падения спроса замедлилась.
Также специалисты отмечают снижение соискательской активности. В феврале 2016 года на одну вакансию в Москве в среднем приходилось 95 откликов, что на 10 откликов меньше, чем в январе 2016 года.
Что касается резюме, то больше всего их в феврале 2016 года было размещено в сферах «Начало карьеры, студенты» и «Продажи» (по 12% на каждую сферу). На третьем месте — сфера «Административный персонал» — 9%, на четвёртом — «Бухгалтерия и финансы предприятия», замыкает пятёрку – «ИТ».
Директор по развитию компании «Эксперты рынка труда» Ольга Глухова объясняет положительную динамику на рынке тем, что традиционно весна — активный бизнес-сезон: стартуют новые проекты, возрастает бизнес-активность, растёт рынок и зарплаты, открываются новые вакансии к лету.
В Москве впервые за долгое время выросло количество вакансий во всех профобластях, сообщили «Русской службе новостей» в cлужбе исследований компаний HeadHunter. Таковы данные за февраль.
Лидером по приросту стала сфера «Наука, образование», в которой было опубликовано на треть больше вакансий, чем в январе 2016 года. На втором месте юристы с приростом в 26%, на третьем – сфера закупок.
Наибольшее количество вакансий в феврале 2016 года наблюдалось в сфере «Продажи» (35% от общего спроса). Вторую строчку заняла IT-сфера (17%), третью – «Начало карьеры, студенты» (11%). Меньше всего вакансий традиционно размещается в сферах «Госслужба, НКО», «Добыча сырья» и «Домашний персонал» — в совокупности не более 1,5% всех вакансий в феврале 2016 года.
В целом ситуация на рынке труда Москвы остаётся сложной. Сейчас спрос на 17% ниже, чем в августе 2014 года, когда появились первые признаки начала кризиса. Однако впервые за последние 5 месяцев динамика падения спроса замедлилась.
Также специалисты отмечают снижение соискательской активности. В феврале 2016 года на одну вакансию в Москве в среднем приходилось 95 откликов, что на 10 откликов меньше, чем в январе 2016 года.
Что касается резюме, то больше всего их в феврале 2016 года было размещено в сферах «Начало карьеры, студенты» и «Продажи» (по 12% на каждую сферу). На третьем месте — сфера «Административный персонал» — 9%, на четвёртом — «Бухгалтерия и финансы предприятия», замыкает пятёрку – «ИТ».
Директор по развитию компании «Эксперты рынка труда» Ольга Глухова объясняет положительную динамику на рынке тем, что традиционно весна — активный бизнес-сезон: стартуют новые проекты, возрастает бизнес-активность, растёт рынок и зарплаты, открываются новые вакансии к лету.