Роснефть выплачивает топ-менеджменту премии за прошедший год с полугодовой задержкой
17 февраля 2016 г Роснефть опубликовала ежеквартальный отчет эмитента эмиссионных ценных бумаг за 4 квартал 2015 г.
Как сообщили в Роснефти, вознаграждение членов правления Роснефти в 2015 г составило 3,7 млрд рублей.
С октября 2015 г в составе правления - 11 человек.
В структуре вознаграждения членов правления 40% составляет заработная плата, 60% приходится на переменную часть, которая зависит от индивидуальных результатов работы менеджеров и результатов деятельности компании в целом.
Действующая система вознаграждения топ-менеджмента компании в 2015 г не менялась, ее базовые платежи не индексировались.
Общий размер выплат заработной платы по сравнению с 2014 г снизился на 8%.
Объем вознаграждения в 4 квартале 2015 г относительно третьего квартала сократился на 9,5%.
По информации Роснефти, основную сумму вознаграждения членам правления в 2015 г составили годовой бонус и выплаты топ-менеджерам, получившим государственные награды, а также специальные премии за особые достижения 2014 г.
Кроме того, как заявили в компании, Роснефть выплачивает топ-менеджменту премии за прошедший год с полугодовой задержкой.
В 2014 г несмотря на нарастающий кризис и сворачивание другими игроками нефтегазового рынка своих ключевых программ, Роснефть реализовала проекты, которые займут важное место в истории российской нефтедобычи.
Речь идет об открытии Карской нефтегазоносной провинции и начале промышленной добычи нефти на крупнейшей в мире буровой платформе Беркут в Охотском море.
Как сообщили в Роснефти, вознаграждение членов правления Роснефти в 2015 г составило 3,7 млрд рублей.
С октября 2015 г в составе правления - 11 человек.
В структуре вознаграждения членов правления 40% составляет заработная плата, 60% приходится на переменную часть, которая зависит от индивидуальных результатов работы менеджеров и результатов деятельности компании в целом.
Действующая система вознаграждения топ-менеджмента компании в 2015 г не менялась, ее базовые платежи не индексировались.
Общий размер выплат заработной платы по сравнению с 2014 г снизился на 8%.
Объем вознаграждения в 4 квартале 2015 г относительно третьего квартала сократился на 9,5%.
По информации Роснефти, основную сумму вознаграждения членам правления в 2015 г составили годовой бонус и выплаты топ-менеджерам, получившим государственные награды, а также специальные премии за особые достижения 2014 г.
Кроме того, как заявили в компании, Роснефть выплачивает топ-менеджменту премии за прошедший год с полугодовой задержкой.
В 2014 г несмотря на нарастающий кризис и сворачивание другими игроками нефтегазового рынка своих ключевых программ, Роснефть реализовала проекты, которые займут важное место в истории российской нефтедобычи.
Речь идет об открытии Карской нефтегазоносной провинции и начале промышленной добычи нефти на крупнейшей в мире буровой платформе Беркут в Охотском море.