Каждый пятый россиянин получил повышение по работе за последние годы
Каждого пятого россиянина за последние несколько лет повысили на работе, однако большинство работающих (79%) либо ничем не готовы пожертвовать ради более престижной должности, либо затрудняются ответить, чем именно. Об этом свидетельствуют данные опроса, проведенным Всероссийским центром изучения общественного мнения (ВЦИОМ).
Возможности для карьерного роста видят на своей работе всего 16% россиян, большинство (78%) считает, что их повышение либо затруднительно, либо вовсе невозможно. При этом каждый пятый (20%) все-таки получил более высокую должность за последние 2-3 года. Для продвижения по карьерной лестнице 13% респондентов стараются просто добросовестно работать, 8% опрошенных повышает квалификацию с помощью курсов или тренингов, 3% увеличивают нагрузку на работе.
Предпринимать никаких шагов для карьерного роста при этом не собираются 73% россиян: для кого-то это неактуально (15%), кого-то устраивает нынешняя должность (4%). Некоторые не стремятся получить более высокую должность из-за недостаточного уровня своего образования, возраста, времени, которое они уделяют не гонке за карьерой, а семье (по 1%). Другие уже достигли руководящей позиции в организации или открыли свое дело (также по 1% респондентов).
На вопрос о том, чем готовы поступиться ради повышения по службе, не смогла ответить половина работающих россиян (51%). Более четверти опрошенных (28%) уверенно заявили, что не будут жертвовать ничем. Каждый шестой (15%) ради продвижения по карьерной лестнице может посвятить работе свое свободное время. Лишь 1% опрошенных мог бы принести в жертву личную жизнью и семью.
Опрос проводился 20-21 сентября этого года среди 1,6 тысячи человек в 130 населенных пунктах страны. Статистическая погрешность данных не превышает 3,4%.
Возможности для карьерного роста видят на своей работе всего 16% россиян, большинство (78%) считает, что их повышение либо затруднительно, либо вовсе невозможно. При этом каждый пятый (20%) все-таки получил более высокую должность за последние 2-3 года. Для продвижения по карьерной лестнице 13% респондентов стараются просто добросовестно работать, 8% опрошенных повышает квалификацию с помощью курсов или тренингов, 3% увеличивают нагрузку на работе.
Предпринимать никаких шагов для карьерного роста при этом не собираются 73% россиян: для кого-то это неактуально (15%), кого-то устраивает нынешняя должность (4%). Некоторые не стремятся получить более высокую должность из-за недостаточного уровня своего образования, возраста, времени, которое они уделяют не гонке за карьерой, а семье (по 1%). Другие уже достигли руководящей позиции в организации или открыли свое дело (также по 1% респондентов).
На вопрос о том, чем готовы поступиться ради повышения по службе, не смогла ответить половина работающих россиян (51%). Более четверти опрошенных (28%) уверенно заявили, что не будут жертвовать ничем. Каждый шестой (15%) ради продвижения по карьерной лестнице может посвятить работе свое свободное время. Лишь 1% опрошенных мог бы принести в жертву личную жизнью и семью.
Опрос проводился 20-21 сентября этого года среди 1,6 тысячи человек в 130 населенных пунктах страны. Статистическая погрешность данных не превышает 3,4%.