Норникель провел роуд-шоу по устойчивому развитию
Норильский никель провел роуд-шоу, посвященное вопросам устойчивого развития. При этом Норильский никель стала первой российской компанией, организовавшей роуд-шоу по такой тематике для иностранного инвестиционного сообщества.
В течение недели с 3 по 7 декабря представители Норильского никеля провели ряд встреч с инвесторами и независимыми консультационными агентствами в Хельсинки, Стокгольме, Гааге, Амстердаме, Роттердаме, Цюрихе и Лондоне, на которых обсуждались как достигнутые результаты, так и планы компании в области охраны окружающей среды и устойчивого развития.
Одной из наиболее обсуждаемых тем в ходе встреч стала реализация проекта по сокращению выбросов диоксида серы в Заполярном филиале. Представители компании сообщили о планах по строительству двух цехов по извлечению серы из богатых отходящих газов металлургических производств на Медном заводе (МЗ) и на Надеждинском металлургическом заводе (НМЗ) в г. Норильске.
Кроме того, в рамках роуд-шоу обсуждался опыт компании в области корпоративной социальной ответственности. Норильский никель является одним из лидеров в области открытости и информационной прозрачности, на практике реализует принципы социальной ответственности.
С 2005 г. Норильский никель публикует нефинансовые отчеты с целью информирования широкого круга общественности о принципах, целях, практических результатах и перспективах деятельности Компании в областях устойчивого развития. Ежегодная практика подготовки отчетов о КСО позволяет развивать систему корпоративной социальной отчетности в соответствии с международными стандартами, под новым углом взглянуть на политику, проводимую компанией в области корпоративной социальной ответственности, что в конечном итоге позволяет постоянно повышать эффективность корпоративного управления.
Как отметил независимый член совета директоров Норильского никеля Энос Банда, «сложившаяся в ГМК «Норильский никель» практика корпоративного управления в области устойчивого развития достаточно развита и в целом соответствует международным стандартам». Вместе с тем Энос Банда видит пути дальнейшего развития этого направления работы, в частности он предложил наделить совет директоров компании дополнительными полномочиями для регулирования этой сферы деятельности.
В течение недели с 3 по 7 декабря представители Норильского никеля провели ряд встреч с инвесторами и независимыми консультационными агентствами в Хельсинки, Стокгольме, Гааге, Амстердаме, Роттердаме, Цюрихе и Лондоне, на которых обсуждались как достигнутые результаты, так и планы компании в области охраны окружающей среды и устойчивого развития.
Одной из наиболее обсуждаемых тем в ходе встреч стала реализация проекта по сокращению выбросов диоксида серы в Заполярном филиале. Представители компании сообщили о планах по строительству двух цехов по извлечению серы из богатых отходящих газов металлургических производств на Медном заводе (МЗ) и на Надеждинском металлургическом заводе (НМЗ) в г. Норильске.
Кроме того, в рамках роуд-шоу обсуждался опыт компании в области корпоративной социальной ответственности. Норильский никель является одним из лидеров в области открытости и информационной прозрачности, на практике реализует принципы социальной ответственности.
С 2005 г. Норильский никель публикует нефинансовые отчеты с целью информирования широкого круга общественности о принципах, целях, практических результатах и перспективах деятельности Компании в областях устойчивого развития. Ежегодная практика подготовки отчетов о КСО позволяет развивать систему корпоративной социальной отчетности в соответствии с международными стандартами, под новым углом взглянуть на политику, проводимую компанией в области корпоративной социальной ответственности, что в конечном итоге позволяет постоянно повышать эффективность корпоративного управления.
Как отметил независимый член совета директоров Норильского никеля Энос Банда, «сложившаяся в ГМК «Норильский никель» практика корпоративного управления в области устойчивого развития достаточно развита и в целом соответствует международным стандартам». Вместе с тем Энос Банда видит пути дальнейшего развития этого направления работы, в частности он предложил наделить совет директоров компании дополнительными полномочиями для регулирования этой сферы деятельности.