В июне произойдёт повышение заработной платы работников КАМАЗа
В апреле-мае зарплата на «КАМАЗе» уже существенно увеличилась по сравнению с январём-февралём. Но тогда это произошло как следствие естественного роста объёмов выпуска продукции. Сейчас плюс к этому произойдёт ещё и прибавка за счёт дополнительных средств, направляемых в фонд заработной платы. Учитывая, что в летний период по объективным причинам возрастает и нагрузка на основную часть персонала, разработано положение «Об установлении надбавки работникам подразделений ОАО «КАМАЗ» за наращивание темпов роста производства и повышение интенсивности труда».
Согласно положению, в летний период надбавка в размере 15% к тарифной ставке будет начисляться рабочим с 10-го по 30-й код кодификатора функций управления. Это значит, что её получит большинство рабочих «КАМАЗа». Также принято решение с июня увеличить заработную плату рабочим приоритетных специальностей. По сравнению с апрелем она вырастет на 7-12%. Это коснётся примерно 10 тысяч человек. Кроме того, начиная с июня вырастет заработная плата инженеров-технологов и мастеров – в зависимости от категорий до 20%.
В рамках проекта «Маяк», призванного привести организацию производства автомобилей в соответствие со стандартами концерна «Даймлер», стратегического партнёра ОАО «КАМАЗ», на мастеров возлагаются дополнительные функции, важность их деятельности будет расти, чему должна соответствовать и их зарплата. У инженеров-технологов заработная плата повысится за счёт улучшения эффективности работы и качества подготовки производства, разработки технологических процессов и сопровождения действующего производства.
А в сентябре, согласно коллективному договору, для всех работников «КАМАЗа» будет проведена ещё и очередная индексация тарифных ставок и окладов.
Предпринятые в ОАО «КАМАЗ» действия по увеличению заработной платы, по замыслу руководства компании, должны стать одним из важных шагов по повышению привлекательности рабочих и инженерных специальностей на предприятии.
Кроме того, в связи с увеличением объёмов и темпа выпуска продукции «КАМАЗ» объявил приём на работу: сейчас автогиганту дополнительно требуется около четырёх тысяч человек.
Рабочие руки нужны на всех основных предприятиях компании. Предполагается, что в этом году суточный выпуск грузовых автомобилей и шасси на автомобильном заводе вырастет со 180 до 240 единиц. Поэтому наибольшее увеличение численности персонала запланировано именно на нём– почти 1,5 тысяч человек. «КАМАЗ-Металлургия» ждёт 641 человек, 653 работника требуется на прессово-рамный завод, 581 – на «КАМАЗ-Дизель», 141 – на «КАМАЗинструментспецмаш».
На все предприятия и подразделения принимаются рабочие самых массовых специальностей: операторов, слесарей механосборочных работ, станочников и других. А на металлургических производствах появятся рабочие места для кузнецов, сортировщиков литья, заливщиков и других профессий. Есть потребность в приёме новых сотрудников как основных, так и вспомогательных рабочих специальностей.
Согласно положению, в летний период надбавка в размере 15% к тарифной ставке будет начисляться рабочим с 10-го по 30-й код кодификатора функций управления. Это значит, что её получит большинство рабочих «КАМАЗа». Также принято решение с июня увеличить заработную плату рабочим приоритетных специальностей. По сравнению с апрелем она вырастет на 7-12%. Это коснётся примерно 10 тысяч человек. Кроме того, начиная с июня вырастет заработная плата инженеров-технологов и мастеров – в зависимости от категорий до 20%.
В рамках проекта «Маяк», призванного привести организацию производства автомобилей в соответствие со стандартами концерна «Даймлер», стратегического партнёра ОАО «КАМАЗ», на мастеров возлагаются дополнительные функции, важность их деятельности будет расти, чему должна соответствовать и их зарплата. У инженеров-технологов заработная плата повысится за счёт улучшения эффективности работы и качества подготовки производства, разработки технологических процессов и сопровождения действующего производства.
А в сентябре, согласно коллективному договору, для всех работников «КАМАЗа» будет проведена ещё и очередная индексация тарифных ставок и окладов.
Предпринятые в ОАО «КАМАЗ» действия по увеличению заработной платы, по замыслу руководства компании, должны стать одним из важных шагов по повышению привлекательности рабочих и инженерных специальностей на предприятии.
Кроме того, в связи с увеличением объёмов и темпа выпуска продукции «КАМАЗ» объявил приём на работу: сейчас автогиганту дополнительно требуется около четырёх тысяч человек.
Рабочие руки нужны на всех основных предприятиях компании. Предполагается, что в этом году суточный выпуск грузовых автомобилей и шасси на автомобильном заводе вырастет со 180 до 240 единиц. Поэтому наибольшее увеличение численности персонала запланировано именно на нём– почти 1,5 тысяч человек. «КАМАЗ-Металлургия» ждёт 641 человек, 653 работника требуется на прессово-рамный завод, 581 – на «КАМАЗ-Дизель», 141 – на «КАМАЗинструментспецмаш».
На все предприятия и подразделения принимаются рабочие самых массовых специальностей: операторов, слесарей механосборочных работ, станочников и других. А на металлургических производствах появятся рабочие места для кузнецов, сортировщиков литья, заливщиков и других профессий. Есть потребность в приёме новых сотрудников как основных, так и вспомогательных рабочих специальностей.