Новое в оплате больничных

Четверг, 10 февраля 2005 г.

Следите за нами в ВКонтакте, Facebook'e и Twitter'e

После публикации в нашей газете за 19 января сообщения о вступлении в действие Федерального закона Российской Федерации от 29.12.2004 г. № 202-ФЗ "О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2005 год" в редакцию посыпались вопросы и звонки, связанные в целом с порядком оплаты листков временной нетрудоспособности. Что изменилось с нового года, а что осталось по-прежнему? Ответить на эти вопросы мы попросили начальника отдела правового обеспечения ГУ - Кировского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации Татьяну Николаевну Кудреватых.
- Татьяна Николаевна, изменились ли в 2005 году размеры пособий, выплачиваемых за счет средств Фонда социального страхования РФ?
- С 1 января 2005 года увеличен размер единовременного пособия при рождении ребенка. На детей, родившихся в этом году, пособие выплачивается в размере 6000 рублей. Все другие пособия выплачиваются в прежних размерах, а именно:
- ежемесячное на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет - 500 руб.;
- единовременное - женщинам, вставшим на учет в медицинском учреждении в ранние сроки беременности, - 300 руб.;
- социальное пособие на погребение - 1000 руб.
В районах, где законодательством установлен районный коэффициент, все перечисленные пособия выплачиваются с его применением.
- А в каком размере выплачивается пособие по беременности и родам?
- Оно выплачивается работающим женщинам на основании больничного листа по-прежнему в размере 100% среднего заработка независимо от продолжительности непрерывного трудового стажа.
- Изменился ли в этом году порядок расчета пособия по временной нетрудоспособности?
- На 2005 год продлен порядок исчисления пособия по временной нетрудоспособности, который был установлен с 1 января 2004 года статьей 8 Федерального закона от 08.12.2003 г. № 166-ФЗ.
Пособия по больничным листкам работникам исчисляются из среднего заработка по основному месту работы за 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу нетрудоспособности, в зависимости от непрерывного трудового стажа, которые определяется по Правилам, утвержденным постановлением Совмина СССР № 252 от 13.04. 1973 г.
- Татьяна Николаевна, нельзя ли уточнить особенности оплаты больничных листков в 2005 году? За счет каких средств они оплачиваются?
- Работодатели, которые являются плательщиками единого социального налога, пособия по временной нетрудоспособности вследствие заболевания или травмы (кроме несчастных случаев на производстве или профессиональных заболеваний), наступивших в 2005 году, выплачивают из двух источников: за рабочие дни (часы), приходящиеся на первые два календарных дня нетрудоспособности, за счет средств работодателя, а с третьего календарного дня - за счет средств Фонда социального страхования.
Если нетрудоспособность наступила в 2004 году и продолжается в 2005 году, пособие выплачивается с первого счет средств социального страхования.
Пособие по беременности и родам, а также по временной нетрудоспособности в связи уходом за заболевшим членом семьи или ребенком, при caнаторно-курортном лечении, протезировании, в связи с несчастным случаем на производстве, профессиональным заболеванием выплачивается с первого дня наступления страхового случая за счет средств социального страхования населения Российской Федерации независимо от времени наступления нетрудоспособности.
Порядок финансирования пособий по временной нетрудоспособности работодателем, применяющим специальные налоговые режимы (единый на вмененный доход, единый налог при упрощенной системе налогообложения, единый сельхозналог), установленный федеральным законом от 2002 г. № 190-ФЗ, не изменился: за счет средств Фонда coциального страхования пособие выплачивается в размере минимальной заработной платы в месяц (с 01.01.2005 г. – 720 руб), оставшаяся сумма - за счет средств работодателя.
Все другие пособия (женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности, по беременности и родам, при рождении ребенка, на период отпуска по уходу за ребенком до полутора лет, пособие на погребение) финансируются за счет средств Фонда социального страхования в полном объеме.
- Установлен ли законом максимальный размер пособия по больничному листку?
- С 1 января 2005 года пособие по временной нетрудоспособности, а также по беременности и родам за полный календарный месяц не может превышать 12480 рублей. В прошлом году максимальный размер пособия составлял 11700 рублей в месяц. При этом не имеет значения - за счет каких источников выплачивается пособие. В районах, где в установленном порядке применяется районный коэффициент, максимальный размер пособия по больничному листку определяется с учетом районного коэффициента.

Следите за нами в ВКонтакте, Facebook'e и Twitter'e


Просмотров: 1118
Рубрика: Продукты питания


Архив новостей / Экспорт новостей

Ещё новости по теме:

RosInvest.Com не несет ответственности за опубликованные материалы и комментарии пользователей. Возрастной цензор 16+.

Ответственность за высказанные, размещённую информацию и оценки, в рамках проекта RosInvest.Com, лежит полностью на лицах опубликовавших эти материалы. Использование материалов, допускается со ссылкой на сайт RosInvest.Com.

Архивы новостей за: 2018, 2017, 2016, 2015, 2014, 2013, 2012, 2011, 2010, 2009, 2008, 2007, 2006, 2005, 2004, 2003

Август 2021: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31