Женщина в поисках работы

Оказывается, что не всегда высшее образование – это путевка к хорошему месту работы. Серьезным препятствием может стать возраст и половая принадлежность. Проблема трудоустройства женщин, которым за 35 стала общероссийской проблемой.
Чёрный цвет идёт больше белого. 11 ноября Татьяне Сазоновой надо выглядеть представительно. Возможна встреча с работодателем. Около года Татьяна числиться в центре занятости.
Татьяна Сазонова (безработная): "Конечно внешний вид, аккуратность важны при устройстве на работу, но это не важно. Главное, профессионализм"
Опрятный вид, высшее техническое образование и многолетний стаж руководителя. На своём опыте Татьяна выяснила, что и этих качеств сегодня недостаточно. Ей чуть больше 40. А у работодателей сейчас негласный ценз – до 35.
Татьяна Сазонова (безработная): "Не знаю, как это объяснить. Видимо считают, что женщина после 35 не способна работать в современных условиях"
Трудовой кодекс признаёт такие действия противоправными. Но факт остаётся фактом. Только в Кирове на учете таких женщин состоит больше тысячи.
Владимир Пушкарёв (зам. главного государственного инспектора труда): "Советую просить у работодателя писать заявление письменно, почему отказали"
Но даже с помощью суда количество вакансий для женщин не увеличишь. Сегодня больше спрос на мужчин: они выносливее и не уйдут в декретный отпуск. Когда эта ситуация измениться, специалисты из инспекции сказать не могут. Пока Татьяне, как и множеству других женщин, приходиться отказывать себе в любимой косметике. Теперь вместо "Лореаля" она покупает крем за 9 рублей.