Свердловская область. Стали известны победители конкурса "Наследники Демидова".

Четверг, 1 июля 2004 г.

Следите за нами в ВКонтакте, Facebook'e и Twitter'e

Свердловская область. Стали известны победители конкурса «Наследники Демидова».
1 июля стали известны победители конкурса «Наследники Демидова». Его цель — определить предприятия высокой социальной ответственности в горно-металлургическом комплексе региона. Конкурс проводился министерством промышленности, энергетики и науки Свердловской области совместно с областным Союзом металлургов и обкомом горно-металлургического профсоюза России. В нем участвовали практически все ключевые предприятия отрасли.
Как сообщили Regions.Ru в Министерстве промышленности, энергетики и науки Свердловской области, организаторы определяли лучших в пяти номинациях: оплата труда и социальные выплаты; условия и охрана труда; квалификация кадров, система их подготовки и переподготовки; содержание и развитие социальной инфраструктуры; реализация социальных программ; природоохранная деятельность и ресурсосбережение. Предприятия были разделены на четыре группы в зависимости от численности коллектива.
Обсуждая итоги конкурса, первый заместитель председателя правительства Свердловской области, министр промышленности, энергетики и науки Владимир Молчанов отметил, что уральские металлурги традиционно участвуют в реализации социальных программ и оказывают большую благотворительную помощь учреждениям культуры, здравоохранения, образования, науки, просвещения, детским домам, религиозным и общественным организациям, малообеспеченным слоям населения. Значительное внимание уделяется сохранению культурного наследия, строительству и восстановлению храмов и культовых сооружений.
Ежегодно растут объемы средств, направляемых на реализацию социальных и благотворительных программ. Например, если в 2002 году предприятиями горно-металлургического комплекса Свердловской области на реализацию социальных и благотворительных программ было направлено более 2,5 млрд. рублей, то в 2003 году — 3,7 миллиардов рублей. В текущем году эта цифра еще значительнее. Но самое главное заключается в том, что акционеры и руководители большей части предприятий отрасли реально занимаются вопросами повышения благосостояния своих работников.
Среди победителей конкурса «Наследники Демидова» не только крупные заводы, такие как ОАО «НТМК», БАЗ-филиал ОАО СУАЛ, ОАО «СУМЗ», но и горные предприятия, отраслевые институты, например, ОАО «Березовское рудоуправление», ОАО «Уралгипромез». В общей сложности организаторы намерены наградить 13 социально эффективных предприятий отрасли. Для «наследников» будут изготовлены специальные знаки, почетные дипломы и грамоты, которые организаторы намерены вручить в июле на торжественном приеме, посвященном Дню металлурга.

Следите за нами в ВКонтакте, Facebook'e и Twitter'e


Просмотров: 720
Рубрика: Металлургия
(CY)

Архив новостей / Экспорт новостей

Ещё новости по теме:

RosInvest.Com не несет ответственности за опубликованные материалы и комментарии пользователей. Возрастной цензор 16+.

Ответственность за высказанные, размещённую информацию и оценки, в рамках проекта RosInvest.Com, лежит полностью на лицах опубликовавших эти материалы. Использование материалов, допускается со ссылкой на сайт RosInvest.Com.

Skype: rosinvest.com (Русский, English, Zhōng wén).

Архивы новостей за: 2018, 2017, 2016, 2015, 2014, 2013, 2012, 2011, 2010, 2009, 2008, 2007, 2006, 2005, 2004, 2003

Rating@Mail.ru