Новости бизнесаСтатьиНоу ХауАналитикаДеньгиБизнес технологииКурс валют
Главная > Новости бизнеса > Металлургия > Трудовой коллектив Макеевского завода выдвинул чиновникам требования и предупреждения.

Трудовой коллектив Макеевского завода выдвинул чиновникам требования и предупреждения.

Четверг, 16 февраля 2006 г.

Следите за нами в ВКонтакте, Facebook'e и Twitter'e

Вчера в ЗАО "Макеевский металлургический завод" состоялась конференция трудового коллектива, делегаты которой обсудили итоги выполнения коллективного договора за 2005 год и утвердили колдоговор на 2006 год.

Делегаты конференции, в соих выступлениях неоднократно отмечали, что в целом коллективный договор выполнен. Причем, в ходе его реализации между правлением и профсоюзным комитетом не было серьёзных разногласий, равно как и соглашательских положений, которые вели бы к ухудшению социального климата. И это можно считать главным фактором, благоприятствовавшим выполнению практически всех, намечавшихся социальных программам. Здесь и более чем полуторакратное повышение заработной платы, обеспечение отдыха и оздоровления заводчан и членов их семей, материальное поощрение победителей трудового соревнования, льготное обеспечение трудящихся и пенсионеров завода бытовым топливом, финансирование деятельности творческих коллективов предприятия и, в первую очередь, детских клубов, студий и других творческих объединений.

В своем докладе, председатель профкома ЗАО "ММЗ" Юрий Бутов отметил:
"Наконец-то на предприятие пришел новый инвестор, который погасил долги по зарплате (около 33 млн. грн.) и газ. Этот инвестор активно начал реконструкцию изношенных к тому времени на 90% основных фондов, включая восстановление печей и прокатных станов.

В 2005 году были проведены капремонты и модернизация производственных объектов на 200 млн. грн. А всего за полтора года на поддержание производственных мощностей и техперевооружение направлено 662 млн. грн.

Средняя заработная плата выросла с 700 грн. до 1301 грн. и тенденция её роста продолжается. Социальная программа, предусмотренная трудовым коллективным договором, выполняется.

Наш инвестор делает всё, чтобы завод заработал. Дело чести всех нас по-настоящему болеть за наше общее дело, работать с полной отдачей на каждом рабочем месте, выявлять и бороться с нарушителями трудовой дисциплины, воровством, по хозяйски относиться к агрегатам, их содержанию, сохранности".

Конференция утвердила, разработанный согласительной комиссией Коллективный договор на 2006 год.

Новый колдоговор предусматривает усиления целого ряда позиций, предусматривающих различные социальные гарантии для трудящихся ЗАО "ММЗ". Особое место отводится работе с молодежью. В частности, предполагается:

безвозмездно выплачивать денежное пособие молодым специалистам, заключившим договор с предприятием, а так же лицам, уволенным в запас из рядов вооруженных сил Украины;

проводить конкурсы научно-технического творчества молодёжи, профессионального мастерства по основным специальностям, продолжить трудовое соревнование за звание "Лучший молодой работник предприятия";

для руководителей молодёжных организаций структурных подразделений продолжить работу "Школы экономико-правовых знаний".

Повышенное внимание к молодым кадрам в ЗАО "ММЗ" обусловлено тем, что из более чем 1600 вновь поступивших работников завода – половина в возрасте от 18 до 27 лет, и них почти 300 имеют статус "Молодой специалист".

Отдельным вопросом делегаты конференции трудового коллектива ЗАО "ММЗ" обсуждали ситуацию, сложившуюся вокруг предприятия в связи с заявлением Председателя Фонда госимущества Украины Валентины Семенюк о необходимости возврата ЗАО "ММЗ" в собственность государства.

Конференция приняла решение направить Президенту Украины свои требования, где в частности говорится: "Мы считаем, что сегодня, когда завод, после продолжительного упадка только-только начинает по-настоящему оживать, заявление председателя ФГИУ Семенюк В.П. о ликвидации ЗАО "Макеевский металлургический завод" и возврате трудового коллектива на предприятие-банкрот, направлены на дестабилизацию обстановки на заводе и в целом в регионе. Такое заявление некорректно, безосновательно и безответственно. Его реализация, по сути, обрекает 10-тысячный коллектив на нищету, ставит под угрозу дальнейшее существование не только завода, но и крупного города Украины…. Судьба завода решается против воли трудящихся, а это лишает трудовой коллектив уверенности в завтрашнем дне и толкает на действия социального протеста…"

Мы считаем, что чья-либо злая воля или недомыслие отдельных чиновников не должны ущемлять наши конституционные права на труд и на жизнь.

По Вашему решению, уважаемый Виктор Андреевич, в стране прекращено новое перераспределение собственности и подобные действия представителей власти вызывают справедливое негодование трудового коллектива, всех жителей нашего города.

Трудовой коллектив Макеевского металлургического завода обращается к Вам, ко всем руководителям государства, с требованием разобраться в данном вопросе и прекратить разного рода эксперименты над коллективом макеевских металлургов.

Мы, делегаты конференции трудового коллектива ЗАО "Макеевский металлургический завод" ТРЕБУЕМ:

немедленно прекратить все провокации ФГИУ, связанные с заявлениями его руководителя по Макеевскому заводу (в части его ликвидации);
взять под контроль устранение искусственно созданных препятствий для выполнения плана санации ОАО "ММК" с учетом положительных итогов его реализации.
ПРЕДУПРЕЖДАЕМ, что если государство не прекратит существующего беспредела в отношении Макеевского металлургического завода, наш трудовой коллектив оставляет за собой право бороться за своё существование, будущее своих детей всеми законными методами вплоть до бессрочного пикетирования высших государственных органов!"

economica.com.ua

Следите за нами в ВКонтакте, Facebook'e и Twitter'e


Просмотров: 583
Рубрика: Металлургия
(CY)

Архив новостей / Экспорт новостей

Ещё новости по теме:

18: 20
На Уфалейникеле открыто конкурсное производство |
18: 20
ФРП одобрил заем "Калашникову" на разработку новых видов гражданского стрелкового оружия |
18: 00
С 1 ноября на метизном рынке изменятся цены на продукцию |
17: 20
Группа НЛМК выплатит дивиденды за III квартал 2017 г. |
16: 40
Трансмашхолдинг продемонстрировал построение эффективной производственной системы |
16: 40
Дан старт проектированию инновационного судна «Пионер-М» |
16: 20
НЗМК сдал объект склада ГСМ на базе металлоконструкций |
15: 40
В Москве запустили двухэтажный «Аэроэкспресс» |
14: 40
В Московской области установили 6 км металлических отбойников |
14: 00
Прежние владельцы Essar Steel хотят вернуть себе компанию с помощью российского капитала |
14: 00
Главгосстройнадзор выдал заключение о соответствии производственному комплексу Компании Металл Профиль в Лобне |
13: 40
КамАЗ начнет поставку коленвалов для Volkswagen в 2018 г. |
12: 40
Доля продаж иномарок российской сборки превысила 60% |
12: 20
Унылая пора. Мировой рынок металлургического сырья: 19-26 октября |
12: 00
Потребление алюминия в Китае будет расти быстрее чем ВВП |
11: 40
Перевозки ФГК на Юго-Восточной железной дороге выросли на 53% |
11: 20
Операционные результаты транспортной компании «Восток1520» за 9 месяцев 2017 г. |
11: 00
Северсталь объявляет о продаже предприятия «Днепрометиз» |
10: 40
Иранской компании могут не разрешить купить электродуговую печь в Корее |
10: 40
ТМК высоко оценила преимущества использования ГБЖ Металлоинвеста |
10: 20
Работницы ММК стали фотомоделями фирменного календаря |
09: 40
На ЧМК определили самых метких стрелков |
09: 20
ОВК: производство вагонов за 9 месяцев выросло на 24% |
09: 20
Работники Стойленского ГОКа удостоены высоких наград |
09: 00
Индия ввела антидемпинговые пошлины на нержавеющую сталь |
08: 00
За 9 месяцев 2017 г. объём перевозок судами Северо-Западного пароходства составил 4,2 млн т |
08: 00
На Алтай-Коксе определили лучшего слесаря-ремонтника |
07: 00
Вертолеты России поставили государственному заказчику три Ми-8АМТШ |
07: 00
Крафт групп наращивает поставки в магазины сети DIY «Leroy Merlin» |
07: 00
На мировом рынке никеля сохранится дефицит |
07: 00
Магнитогорские мехатроники помогли сборной России завоевать первое место |
Новости бизнесаСтатьиНоу ХауАналитикаДеньгиБизнес технологииКурс валют
Rating@Mail.ru
Условия размещения рекламы

Наша редакция

Обратная связь

RosInvest.Com не несет ответственности за опубликованные материалы и комментарии пользователей. Возрастной цензор 16+.

Ответственность за высказанные, размещённую информацию и оценки, в рамках проекта RosInvest.Com, лежит полностью на лицах опубликовавших эти материалы. Использование материалов, допускается со ссылкой на сайт RosInvest.Com.

Skype: rosinvest.com (Русский, English, Zhōng wén).

Архивы новостей за: 2017, 2016, 2015, 2014, 2013, 2012, 2011, 2010, 2009, 2008, 2007, 2006, 2005, 2004, 2003

Июль 2009: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31